下列属于银行信用的有( )。A.某超市向某人提供额度为2000元的赊销业务 B.某企业向某超市提供额度为200万元的赊销业务 C.某建材商为购买建材向一家钢厂预

admin2020-12-24 61

问题下列属于银行信用的有( )。

选项 A.某超市向某人提供额度为2000元的赊销业务
B.某企业向某超市提供额度为200万元的赊销业务
C.某建材商为购买建材向一家钢厂预付200万元的货款
D.某银行向某人提供10万元的经济适用房贷款
E.某银行向某企业提供l000万元的贷款

答案DE

解析本题考查银行信用。银行信用是指银行通过存、放款形式的业务活动所提供的信用。选项A属于消费信用。选项BC属于商业信用。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KvuKKKKQ

相关试题推荐

一般来讲，参加职业技能鉴定以（　　）为原则，企业、事业单位的职工以及社会各类人员，可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定。A.强制B.自愿C.公平
关于绩效考核指标设定的说法，正确的是（　　）。A.应设定有与当前企业发展战略无关的考核指标B.应设定有依赖企业外部机构的考核指标C.对不同性质的工作要设定相
如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是（　　）。A.职业介绍机构B.校园C.猎头公司D.互联网
薪酬设计的内部公平性是指（　　）。A.同一企业中不同职位所获得的薪酬与职位贡献的比值是否一致B.同一行业不同企业中类似职位的薪酬是否相似C.同一企业中相同职
下列因素或做法中，有助于改变老王态度的是（　　）。A.人力资源主管在企业中具有较高的威望B.向老王说明离职的利弊C.规定严格的离职纪律D.让老王具有较强的
关于企业薪酬水平定位，常见的策略有（　　）A.市场领先策略B.市场跟随策略C.混合策略D.平均薪酬策略E.市场滞后策略
下列关于职位评价方法的陈述，正确的是（　　）。A.职位评价方法主要是找出企业内各职位的共同付酬因素，确定每个职位的薪酬水平B.排序法的最大优点是简单易行，成本
平衡计分卡法的绩效衡量指标不包括（　　）。A.财务指标B.企业战略指标C.内部流程指标D.客户指标
下列关于协商解除劳动合同的陈述，错误的是（　　）。A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求B.协议解除只要达成协议，即可即时解除，无须提前通知
下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

随机试题

施工过程中，工程质量验收的最小单位是（）。 A、分项工程 B、单位工程 C
下颌尖牙牙冠面形态描述中，不正确的是（　　）。 A．近中牙尖嵴占唇面宽度的
下列图片中，图示中药为动物药的有
同时具有抗阿米巴作用的抗疟药物是
标志着生物科学的发展进入到分子生物学阶段的科学成就是（　　）。A．达尔文提出自然选择学说B．孟德尔揭示遗传的两个基本定律C．施莱登等人建立细胞学说D．沃森
“勉从虎穴暂栖身，说破英雄惊煞人。巧将闻雷来掩饰。随机应变信如神。”这首诗说的是《三国演义》中一段故事。这个故事是（　　）。A、过五关斩六将B、蒋干偷书C、
以下说法中正确的是A.在实际应用中往往升浮或沉降并提B.升浮属阳，沉降属阴C.有不少药物具有两向性D.有的药物的作用趋向不明显
下列环境污染类型中，根据污染产生的原因划分的污染类型是（　　）。A、大气污染B、室内污染C、交通污染D、全球性污染
边际收益递减规律可以从()的形状中反应出来。A:个人劳动力供给曲线B:市场劳动力供给曲线C:短期劳动力需求曲线D:长期劳动力需求曲线
甲公司为增值税一般纳税人，销售和购买商品适用的增值税税率为13%，2020年2月份发生的与职工薪酬有关的事项如下： (1)2月1日，支付本月职工宿舍的租...

下列属于银行信用的有( )。A.某超市向某人提供额度为2000元的赊销业务 B.某企业向某超市提供额度为200万元的赊销业务 C.某建材商为购买建材向一家钢厂预

一般来讲，参加职业技能鉴定以（ ）为原则，企业、事业单位的职工以及社会各类人员，可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定。A.强制B.自愿C.公平

关于绩效考核指标设定的说法，正确的是（ ）。A.应设定有与当前企业发展战略无关的考核指标B.应设定有依赖企业外部机构的考核指标C.对不同性质的工作要设定相

如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是（ ）。A.职业介绍机构B.校园C.猎头公司D.互联网

薪酬设计的内部公平性是指（ ）。A.同一企业中不同职位所获得的薪酬与职位贡献的比值是否一致B.同一行业不同企业中类似职位的薪酬是否相似C.同一企业中相同职

下列因素或做法中，有助于改变老王态度的是（ ）。A.人力资源主管在企业中具有较高的威望B.向老王说明离职的利弊C.规定严格的离职纪律D.让老王具有较强的

关于企业薪酬水平定位，常见的策略有（ ）A.市场领先策略B.市场跟随策略C.混合策略D.平均薪酬策略E.市场滞后策略

下列关于职位评价方法的陈述，正确的是（ ）。A.职位评价方法主要是找出企业内各职位的共同付酬因素，确定每个职位的薪酬水平B.排序法的最大优点是简单易行，成本

平衡计分卡法的绩效衡量指标不包括（ ）。A.财务指标B.企业战略指标C.内部流程指标D.客户指标

下列关于协商解除劳动合同的陈述，错误的是（ ）。A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求B.协议解除只要达成协议，即可即时解除，无须提前通知

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（ ）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

施工过程中，工程质量验收的最小单位是（）。 A、分项工程 B、单位工程 C

下颌尖牙牙冠面形态描述中，不正确的是（ ）。 A．近中牙尖嵴占唇面宽度的

下列图片中，图示中药为动物药的有

同时具有抗阿米巴作用的抗疟药物是

标志着生物科学的发展进入到分子生物学阶段的科学成就是（ ）。A．达尔文提出自然选择学说B．孟德尔揭示遗传的两个基本定律C．施莱登等人建立细胞学说D．沃森

“勉从虎穴暂栖身，说破英雄惊煞人。巧将闻雷来掩饰。随机应变信如神。”这首诗说的是《三国演义》中一段故事。这个故事是（ ）。A、过五关斩六将B、蒋干偷书C、

以下说法中正确的是A.在实际应用中往往升浮或沉降并提B.升浮属阳，沉降属阴C.有不少药物具有两向性D.有的药物的作用趋向不明显

下列环境污染类型中，根据污染产生的原因划分的污染类型是（ ）。A、大气污染B、室内污染C、交通污染D、全球性污染

边际收益递减规律可以从()的形状中反应出来。A:个人劳动力供给曲线B:市场劳动力供给曲线C:短期劳动力需求曲线D:长期劳动力需求曲线

甲公司为增值税一般纳税人，销售和购买商品适用的增值税税率为13%，2020年2月份发生的与职工薪酬有关的事项如下： (1)2月1日，支付本月职工宿舍的租...

一般来讲，参加职业技能鉴定以（　　）为原则，企业、事业单位的职工以及社会各类人员，可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定。A.强制B.自愿C.公平

关于绩效考核指标设定的说法，正确的是（　　）。A.应设定有与当前企业发展战略无关的考核指标B.应设定有依赖企业外部机构的考核指标C.对不同性质的工作要设定相

如果企业希望招聘一般的勤杂人员，比较合适的招聘方法是（　　）。A.职业介绍机构B.校园C.猎头公司D.互联网

薪酬设计的内部公平性是指（　　）。A.同一企业中不同职位所获得的薪酬与职位贡献的比值是否一致B.同一行业不同企业中类似职位的薪酬是否相似C.同一企业中相同职

下列因素或做法中，有助于改变老王态度的是（　　）。A.人力资源主管在企业中具有较高的威望B.向老王说明离职的利弊C.规定严格的离职纪律D.让老王具有较强的

关于企业薪酬水平定位，常见的策略有（　　）A.市场领先策略B.市场跟随策略C.混合策略D.平均薪酬策略E.市场滞后策略

下列关于职位评价方法的陈述，正确的是（　　）。A.职位评价方法主要是找出企业内各职位的共同付酬因素，确定每个职位的薪酬水平B.排序法的最大优点是简单易行，成本

平衡计分卡法的绩效衡量指标不包括（　　）。A.财务指标B.企业战略指标C.内部流程指标D.客户指标

下列关于协商解除劳动合同的陈述，错误的是（　　）。A.员工和企业都可以主动向对方提出解除劳动合同关系的请求B.协议解除只要达成协议，即可即时解除，无须提前通知

下列关于人事管理阶段特征的陈述，错误的是（　　）。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样，是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限，有短

下颌尖牙牙冠面形态描述中，不正确的是（　　）。 A．近中牙尖嵴占唇面宽度的

标志着生物科学的发展进入到分子生物学阶段的科学成就是（　　）。A．达尔文提出自然选择学说B．孟德尔揭示遗传的两个基本定律C．施莱登等人建立细胞学说D．沃森

“勉从虎穴暂栖身，说破英雄惊煞人。巧将闻雷来掩饰。随机应变信如神。”这首诗说的是《三国演义》中一段故事。这个故事是（　　）。A、过五关斩六将B、蒋干偷书C、

下列环境污染类型中，根据污染产生的原因划分的污染类型是（　　）。A、大气污染B、室内污染C、交通污染D、全球性污染