2. 财务会计
  3. 奖励是塑造行为的有效手段，因而奖励越多越好。

奖励是塑造行为的有效手段，因而奖励越多越好。

tikufree2019-12-17  37
问题 奖励是塑造行为的有效手段，因而奖励越多越好。
选项
答案错
解析这种说法是错误的。根据操作性条件反射原理，强化行为的改变是依据行为后果而定的．其目的在于矫正不良行为，训练与建立良好行为。每当学生出现期望的心理与目标行为，或者在一种符合要求的良好行为之后，采取奖励办法立刻强化，以增强行为出现的概率。但是奖励的使用并不是越多越好，而要适度并且要具有针对性。因此，这种说法是错误的。
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