下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是（）

Freeti2019-12-17 45

问题下列不属于绩效考核常见的权重设计方法的是（）

选项 A.专家经验判定法B.数据积累法C.排序法D.层次分析法

答案B

解析常见的权重设计方法主要有专家经验判定法、排序法和层次分析法。

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