关于专业社会工作的说法，正确的是（）。A.科学方法是专业社会工作的目的和手段 B.助人为乐是专业社会工作的基本特征 C.弱势群体是专业社会工作的基本对象 D.

admin2020-12-24 51

问题关于专业社会工作的说法，正确的是（）。

选项 A.科学方法是专业社会工作的目的和手段
B.助人为乐是专业社会工作的基本特征
C.弱势群体是专业社会工作的基本对象
D.促进发展是专业社会工作社会层面的目标

答案A

解析社会工作师以利他主义价值观为指导，以科学的知识为基础，运用科学方法助人的职业化的服务活动。第一，社会工作是以帮助他人（服务对象）为目的的活动。以帮助有困难、有需要的人为出发点的。第二，社会工作是以科学知识为基础的活动。第三，社会工作是科学的助人方法。第四，社会工作是职业化的助人服务活动。B、C错误。社会工作在社会层面的目标是解决社会问题，促进社会公正。D错误。

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培训前效果评估的作用包括()。A:确保计划与实际需求合理衔接B:保证培训需求确认的科学性C:帮助实现培训资源的合理配置D:保证培训效果测定的科学性E:能

“角色扮演”是目前常用的一种管理人员开发方法，具体步骤包括()。A:把一组主管人员集合在一起B:选取某种情境C:从主管人员中选出两个人，即兴模仿上述情境，其

培训中效果评估的作用包括()。A:保证培训活动按照计划去进行B:有助于科学解释培训的实际效果C:帮助实现培训资源的合理配置D:培训执行情况的反馈和培训计划

在企业培训规划中，培训目标是结合培训资源配置的情况，将培训目的()。A:具体化B:指标化C:数量化D:标准化E:专业化

外部培训资源的开发途径有()。A:从大中专院校聘请老师B:聘请专职的培训师C:从顾问公司聘请培训顾问D:聘请本专业的专家、学者E:在网络上寻找并联系培训

课程需求调查需要回答的主要问题为()。A:课程设置要达到什么目的B:通过课程教学要使学员的哪些具体行为得到改进C:课程的可行性如何D:实施课程教学的资源和

培训效果行为评估的具体方法有()。A:访谈法B:绩效评估C:提问法D:行为观察E:笔试法

起草培训规划时，应做好()工作。A:制定培训的总体目标B:确定具体项目的子目标C:分配培训资源D:进行综合平衡E:描述培训目标

选项中适合采用集中培训方式的是()。A:高层培训B:管理培训C:员工文化培训D:基本技能培训E:专业技能培训

撰写培训效果评估报告时，概述评估实施的过程部分要交代清楚评估方案的（）。A:设计方法B:抽样统计方法C:原始数据D:资料收集方法E:量度指标

五四运动前后，北京成为新文化运动的策源地，这一运动的代表人物有（　　）。 A、

下列说法正确的有（??）。 A、普通年金终值系数和偿债基金系数互为倒数 B、

有些银行将客户特征归纳为“5P”要素，包括（　　）。 A．还款来源因素-p

下列报表中，体现具体还本付息额的报表是（）。

“能够满足他人的需要，使自己适应他人的兴趣和要求”是著名的心理学家麦克里兰提出的

基建工程可研初设审查系统部分的要点不包括（）。

含服硝酸甘油治疗心绞痛的起效时间是

房屋登记机构询问当事人的结果应经当事人()，并予以保留。

若潮气量减少一半，而呼吸频率加快一倍，则()A.肺通气量增加B.肺通气量减少C.肺泡通气量增加D.肺泡通气量减少E.肺泡通气量不变

马克思主义哲学产生前，近代哲学具有的共同的特点（　　）。A.在历史观上都是唯心主义B.唯物主义与辩证法相脱离C.都是不可知论哲学D.都否认意识的能动作用

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