在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。

Freeti2019-12-17  1

问题 在管理体制上,现代人力资源管理属于( )。

选项 A: 主动开发型B: 以事为中心C: 被动反应型D: 以人为中心

答案A

解析在管理体制上,传统的劳动人事管理多为被动反应型,按部就班,强调按领导意图办事;现代人力资源管理多为主动开发型,根据组织的现状和未来,有计划、有目标地开展工作。
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