首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
凯恩斯认为,货币需求量受未来利率不确定性的影响,因此,货币政策应采取()。A:单一规则 B:泰勒法则 C:相机行事 D:蛇形浮动
凯恩斯认为,货币需求量受未来利率不确定性的影响,因此,货币政策应采取()。A:单一规则 B:泰勒法则 C:相机行事 D:蛇形浮动
admin
2020-12-24
28
问题
凯恩斯认为,货币需求量受未来利率不确定性的影响,因此,货币政策应采取()。
选项
A:单一规则
B:泰勒法则
C:相机行事
D:蛇形浮动
答案
C
解析
凯恩斯认为货币需求量受未来利率不确定性的影响,因而不稳定,货币政策应“相机行事”。而弗里德曼认为,货币需求量是稳定的,可以预测的,因而“单一规则”可行。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/LncKKKKQ
相关试题推荐
社会保险法律适用的基本规则包括()。A.上位法的效力高于下位法B.同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定C.同位法中新的规定与旧的规定不一致时,适
最低工资标准上调是影响劳动关系环境因素中的()。A.技术环境因素B.政策环境因素C.生态环境因素D.文化环境因素
关于人力资源供给预测的说法,错误的是()。A.要求企业估计未来能够获得的人力资源数量、质量和结构B.不需要研究外部劳动力市场的供给情况C.常常需要用到人力资
最近一段时间,北京某软件开发公司人力资源总监罗明感到压力很大,公司员工流动率上升明显,特别是一些业务骨干提出辞职,影响了公司开展正常业务。为此公司总裁约谈...
既能在未来一定时期减少企业人员数量,又能使员工受到的伤害较轻的劳动力供求平衡措施是()A.等待自然减员B.裁减人员C.降低员工薪酬D.雇佣临时工
公司人力资源部门制定未来几年的人力资源规划时应当首先从了解()入手。A.组织结构和业务流程B.外部劳动力市场状况C.竞争对手的情况D.公司的战略规划
在不同特征的文化中,国际人力资源管理活动会遇到的挑战是()。A.在权力距离较大的文化中,员工不愿意参与绩效目标的设定B.在习惯于屈从自然,认为无法有效估计未来
关于信度与效度的关系的说法,正确的是()。A.信度与效度的含义相同B.一个测验有效却不一定可信C.信度与效度都有可能受到测量中系统误差的影响D.一个测验可
关于工资的说法,正确的是()A.实际工资又称为名义工资B.物价指数越高,相同货币工资所代表的实际工资水平越低C.货币工资和实际工资之间没有必要的联系D.货
费德勒的权变理论认为,领导者与情境因素之间是否搭配,对团队绩效有着重要的影响,在费德勒提出的情境因素中不包括()。A.领导与下属关系B.工作结构C.职权D
随机试题
若复议决定送达生效后,县卫生局无故拖延不予履行,依法应当()。2010年4
下列不属于HAMD因子的是()。 A.认知障碍 B.睡眠障碍 C.情绪障
若断路器为两套控制回路时,其中一套控制回路断线时,该断路器(____)。
男,30岁。搬重物后出现腰剧痛并向右下肢放射,咳嗽加剧。最可能的诊断是
膨胀土地基上建筑物变形特征有()。 A.建筑物建成若干年后才出现裂缝B.楼房比平房开裂严重 C.裂缝多呈正八字,下宽上窄D.大旱年或长期多雨建筑...
根据2008年国际金融危机期间国内天然橡胶期货的K线和KDJ指标图,回答以下问题。依据波浪理论,对这一轮下跌过程的正确判断是()。 A包含2个下跌推...
焦虑性人格障碍的主要表现是()。 (A)过分要求严格与完美(B)过分感情用事或夸张 (C)不能独立地解决问题(D)习惯性夸大潜在危险
指导、监督和管理其技术助理的处方调配、销售或供应过程是A.执业药师职业道德准则B.执业药师执业行为规范C.执业药师履行的职责D.执业药师行使的权力
信用风险监控是信用风险管理流程的重要环节,下列关于信用风险监控的说法错误的是()。A.它可以帮助各级管理人员了解资产组合在不同时点的表现和质量B.信用风险监
当本国利率水平高于外国利率时,会引起()。A.对本国货币需求增大B.外汇升值,本币贬值C.对外汇需求增大D.资本流出