2. 职称考试
  3. 一般资料：求助者，女性，36岁，博士，研究员。 案例介绍：求助者留学归来进入某科研单位成为学术带头人，业务能力强，好胜。半年前在内部网络上看到了其他同事...

一般资料：求助者，女性，36岁，博士，研究员。 案例介绍：求助者留学归来进入某科研单位成为学术带头人，业务能力强，好胜。半年前在内部网络上看到了其他同事...

admin2020-12-24  23
问题 一般资料：求助者，女性，36岁，博士，研究员。
案例介绍：求助者留学归来进入某科研单位成为学术带头人，业务能力强，好胜。半年前在内部网络上看到了其他同事对自己的批评意见，感到很生气，认为别人不应该与自己计较说话的态度和方式，大家应该以科研为重。因此，想到国外实验室工作。但是，求助者丈夫不愿出国，家庭开始出现矛盾，求助者内心痛苦、情绪不好，还能维持日常工作，但效率下降。常独自借酒消愁，体重下降了，还感到浑身发紧。无奈之下，寻求心理咨询师的帮助。
心理咨询师观察了解到的情况：求助者天资聪颖，勤奋好学，成绩优秀。以前夫妻关系良好，育有一子。经体检没有发现器质性病变。
为了确定情绪泛化程度，心理咨询师还应该了解的资料是（）。
选项 A.既往业绩
B.婚姻史
C.人际关系
D.家族史
答案C
解析案例中，求助者的心理问题是因为“半年前在内部网络上看到了其他同事对自己的批评意见，感到很生气，认为别人不应该与自己计较说话的态度和方式，大家应该以科研为重”而产生的人际关系问题，所以需要了解人际关系查看求助者是否泛化到相似刺激上。
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