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财务会计
相对评价具有甄选性强的特点,所以可以作为选拔人才、分类排队的依据。 ( )
相对评价具有甄选性强的特点,所以可以作为选拔人才、分类排队的依据。 ( )
天天题库
2019-12-17
44
问题
相对评价具有甄选性强的特点,所以可以作为选拔人才、分类排队的依据。 ( )
选项
答案
对
解析
题干描述的是相对评价的优点。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Mw3sKKKQ
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