2. 建筑工程
  3. 某公司针对新招录员工的人身安全保障，采取了下列措施，依据《安全生产法》的规定，错误的是（ ）。A.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急

某公司针对新招录员工的人身安全保障，采取了下列措施，依据《安全生产法》的规定，错误的是（ ）。A.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急

admin2020-12-24  33
问题 某公司针对新招录员工的人身安全保障，采取了下列措施，依据《安全生产法》的规定，错误的是（ ）。
选项 A.有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施
B.有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告
C.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业
D.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应采取应急措施，不得停止作业
答案D
解析第五十条 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险 因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。 第五十一条 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告； 有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章 指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 第五十二条 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可 能的应急措施后撤离作业场所。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ND1QKKKQ
相关试题推荐
随机试题