首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
( )是指当对一个人某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。[2013年11月二级、四级真题]A.光环效应 B.投射效应 C.首因效应
( )是指当对一个人某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。[2013年11月二级、四级真题]A.光环效应 B.投射效应 C.首因效应
admin
2020-12-24
31
问题
( )是指当对一个人某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性。[2013年11月二级、四级真题]
选项
A.光环效应
B.投射效应
C.首因效应
D.刻板印象
答案
A
解析
光环效应是指当对一个人的某些特性形成好或坏的印象之后,人们就倾向于据此推论其他方面的特性;B项,投射效应是指在知觉他人时,知觉者以为他人也具备与自己相似的特性;C项,首因效应是指最先的印象对人的知觉产生的强烈影响;D项,刻板印象是指对某个群体形成一种概括而固定的看法后,会据此去推断这个群体的每个成员的特征。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/NLZQKKKQ
相关试题推荐
在工作岗位分析准备阶段,主要应当做好哪些工作?[2008年5月三级真题]
小张所在单位拟进行工作岗位分析,在准备阶段需要设计调查方案,请问该方案应该包括哪些内容?[2012年11月三级真题]
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法,可分为()。[2012年5月、2011年11月三级真题]A.国家劳动定员标准B.部门劳动定员标准C.行业劳动定员标准
工作岗位定员主要根据()等因素来确定定员人数。[2010年5月三级真题]A.工作量B.工作任务C.岗位区域D.工作效率E.实行兼职作业的可能性
企业定员的原则包括()。[2013年5月三级真题]A.定员标准要长期固定B.必须以精简、高效、节约为目标C.各类人员的比例关系要协调D.必须以企业生产经
根据定员标准的具体形式,可将劳动定员标准区分为()。[2011年11月三级真题]A.效率定员标准B.设备定员标准C.岗位定员标准D.零基定员标准E.职
管理岗位知识能力规范的内容包括()。[2011年11月三级真题]A.职责要求B.年龄要求C.知识要求D.经历要求E.能力要求
以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。[2012年5月三级真题]A.能够使企业提高年度绩效B.为员工考评、晋升提供了依据C.能够分出职务的高低、职位的优
工作岗位分析准备阶段的具体任务包括()。[2011年11月三级真题]A.规定调查的范围B.了解情况C.设计岗位调查的方案D.写实测定E.规定调查的对象
从规划的期限上看,人力资源规划可以区分为()。[2012年5月三级真题]A.长期规划B.中长期规划C.中期规划D.中短期规划E.短期计划
随机试题
关于病原微生物菌种保存和使用的叙述,错误的是.()。 A.实行申请、审批制度
冰冻红细胞的血浆去除率为 A.69% B.79% C.89% D.99%
提交投标文件的投标人少于( )个时,招标人应依法重新招标。 A、2 B、3
个人住房贷款的特征是( )。
某基坑开挖工程,合同挖方量为7000m3,直接费单价5.2元/m,综合费率为直接
最小需要量法是1960年厄尔曼和达西提出的()的方法。
建设单位在工程开工前应负责向建设行政管理部门办理()等手续。
国际贸易中,以经过计价的货物互相作为清偿工具的,称为自由结汇贸易。()
左归丸治疗绝经妇女骨质疏松的适应证候是A:阴虚内热证B:脾肾两虚证C:阴阳两虚证D:肝肾阴虚证E:肾精亏虚证
共用题干 2011年,农户张五家有关情况如下:家庭人口5人,其中父亲65岁、母亲63岁,均能顶劳动力经常参加劳动;张五本人40岁,身体健康,常年参加劳动...