2. 职称考试
  3. ()为企业员工的考核、晋升提供了依据。A:工作岗位分析 B:工作岗位设计 C:人员流动统计 D:人员需求计划

()为企业员工的考核、晋升提供了依据。A:工作岗位分析 B:工作岗位设计 C:人员流动统计 D:人员需求计划

admin2020-12-24  48
问题 ()为企业员工的考核、晋升提供了依据。
选项 A:工作岗位分析
B:工作岗位设计
C:人员流动统计
D:人员需求计划
答案A
解析工作岗位分析为员工的考评、晋升提供了依据。根据岗位分析的结果，人力资源管理部门可制定出各类人员的考评指标和标准，以及晋职晋级的具体条件，提高员工绩效考评和晋升的科学性。
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