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企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体
企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体
天天题库
2019-12-17
64
问题
企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的( )。
选项
A.公平原则 B.合法原则 C.激励原则 D.量力而行原则
答案
C
解析
本题考查的是企业薪酬制度设计的原则。激励原则是指企业内部各类、各职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,避免平均化,利用薪酬的激励功能提高员工的工作积极性。
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