按照劳动争议标的不同,可以把劳动争议划分为(  )。

shuhaiku2019-12-17  24

问题 按照劳动争议标的不同,可以把劳动争议划分为(  )。

选项 A.权利争议B.利益争议C.因劳动条件而发生的争议D.劳动合同争议E.因劳动报酬而发生的争议

答案CDE

解析按照不同的标准,可对劳动争议作如下分类:①按照劳动争议主体划分:a.个别争议;b.集体争议;C.团体争议。②按照劳动争议性质划分:a.权利争议;b.利益争议。③按照劳动争议标的划分:a.劳动合同争议;b.关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利等而发生的争议;C.关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议。
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