女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）。[2013年5月三级真题]A.女性教育水平提高 B.劳动法日益完善 C.制度劳动时间缩短 D.人口出生率下降 E

admin2020-12-24 40

问题女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）。[2013年5月三级真题]

选项 A.女性教育水平提高
B.劳动法日益完善
C.制度劳动时间缩短
D.人口出生率下降
E.科学技术不断进步

答案ACDE

解析女性劳动力参与率呈上升趋势，形成这种变动趋势的主要原因包栝：①女性教育水平普遍提高，与此相应的工资率普遍提髙；②制度劳动时间缩短，灵活工时制度普遍推行，如弹性工资制、半日工作、短工劳动等；③人口出生率下降对家务劳动的全面影响；④科学技术进步对产业技术状况、家务劳动效率的全面影响。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/NpZQKKKQ

相关试题推荐

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。[2012年11月三级真题]A.劳动定额应用范围广B.二者的计量单位不同C.二者的内涵完全一致D.劳动
采用按设备岗位定员的方法时，应考虑的内容不包括（）。[2012年5月三级真题]A.看管岗位的负荷量B.生产班次及倒班要求C.岗位危险与安全程度D.实行兼职
某车间为完成生产任务需要开动机床30台，每台开动班次为3班，看管定额为每人看管2台，出勤率为90%，则该工种定员人数为（）。[2013年5月三级真题]A.40人
制定企业定员的基本方法不包括（）。[2013年5月三级真题]A.按设备定员B.按岗位定员C.按任务定员D.按比例定员
生产岗位操作规范的内容不包括（）。[2012年11月三级真题]A.工作实例B.与相关岗位的协调配合程度C.岗位的职责和主要任务D.完成各项任务的程序和操
被称为人力资源管理活动的纽带的是（）。[2012年5月三级真题]A.制度规划B.人力资源规划C.战略规划D.工作岗位分析
以下不属于人力资源规划中费用规划内容的是（）。[2012年5月三级真题]A.人力资源费用预算B.人力资源费用控制C.人力资源费用监督D.人力资源费用结算
在人力资源规划中，（）事关全局，是各种人力资源计划的核心。[2013年5月三级真题]A.战略规划B.组织规划C.制度规划D.人员规划
在（）情况下，劳动者应当被认定为工伤。A.患职业病B.受到机动车事故伤害C.外出期间受到某种伤害D.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害E.
制定企业薪酬管理制度应明确企业战略发展规划的内容，包括（）A.企业的战略目标B.关键成功因素C.实现战略的计划D.核心的竞争力E.实现战略的措施

随机试题

(1)人参保肺丸的主治是
甲公司2004年7月1日与乙公司签订一项劳务合同，合同期限为2年，合同总金额为9
在建设项目中，根据签订的合同，具有独立的施工条件的工程为（）。
A.石膏固定后最严重的并发症 B.石膏固定局部压迫，水疱破溃后形成 C.大量
【电机学】3、（）变压器空载时无电流流过。
某青少年社会服务机构，根据本区青少年发展需求制订了一项五年规划，在制订规划的过程
属于用电检查的内容的有：（）。A：用户反事故措施；B：违章用电和窃电行为；C：用户进网作业电工的资格、进网作业安全状况及作业安全保障措施；D：并网
来源于菊科的中药材是A.金钱草B.大蓟C.淡竹叶D.苦地丁E.广金钱草
关于解痉类药物的作用特点叙述正确的是A:阻断组胺H2受体B:阻断胃肠道多巴胺D2受体C:选择性激动5-HT受体D:阻断胆碱M受体E:阻断外周多巴胺受体
下列各项中，要求“做老实人，说老实话，办老实事”的会计职业道德规范是______。A.参与管理B.诚实守信C.爱岗敬业

女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（ ）。[2013年5月三级真题]A.女性教育水平提高 B.劳动法日益完善 C.制度劳动时间缩短 D.人口出生率下降 E

以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。[2012年11月三级真题]A.劳动定额应用范围广B.二者的计量单位不同C.二者的内涵完全一致D.劳动

采用按设备岗位定员的方法时，应考虑的内容不包括（）。[2012年5月三级真题]A.看管岗位的负荷量B.生产班次及倒班要求C.岗位危险与安全程度D.实行兼职

某车间为完成生产任务需要开动机床30台，每台开动班次为3班，看管定额为每人看管2台，出勤率为90%，则该工种定员人数为（）。[2013年5月三级真题]A.40人

制定企业定员的基本方法不包括（）。[2013年5月三级真题]A.按设备定员B.按岗位定员C.按任务定员D.按比例定员

生产岗位操作规范的内容不包括（）。[2012年11月三级真题]A.工作实例B.与相关岗位的协调配合程度C.岗位的职责和主要任务D.完成各项任务的程序和操

被称为人力资源管理活动的纽带的是（）。[2012年5月三级真题]A.制度规划B.人力资源规划C.战略规划D.工作岗位分析

以下不属于人力资源规划中费用规划内容的是（）。[2012年5月三级真题]A.人力资源费用预算B.人力资源费用控制C.人力资源费用监督D.人力资源费用结算

在人力资源规划中，（）事关全局，是各种人力资源计划的核心。[2013年5月三级真题]A.战略规划B.组织规划C.制度规划D.人员规划

在（）情况下，劳动者应当被认定为工伤。A.患职业病B.受到机动车事故伤害C.外出期间受到某种伤害D.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害E.

制定企业薪酬管理制度应明确企业战略发展规划的内容，包括（）A.企业的战略目标B.关键成功因素C.实现战略的计划D.核心的竞争力E.实现战略的措施

(1)人参保肺丸的主治是

甲公司2004年7月1日与乙公司签订一项劳务合同，合同期限为2年，合同总金额为9

在建设项目中，根据签订的合同，具有独立的施工条件的工程为（）。

A.石膏固定后最严重的并发症 B.石膏固定局部压迫，水疱破溃后形成 C.大量

【电机学】3、（）变压器空载时无电流流过。

某青少年社会服务机构，根据本区青少年发展需求制订了一项五年规划，在制订规划的过程

属于用电检查的内容的有：（）。A：用户反事故措施；B：违章用电和窃电行为；C：用户进网作业电工的资格、进网作业安全状况及作业安全保障措施；D：并网

来源于菊科的中药材是A.金钱草B.大蓟C.淡竹叶D.苦地丁E.广金钱草

关于解痉类药物的作用特点叙述正确的是A:阻断组胺H2受体B:阻断胃肠道多巴胺D2受体C:选择性激动5-HT受体D:阻断胆碱M受体E:阻断外周多巴胺受体

下列各项中，要求“做老实人，说老实话，办老实事”的会计职业道德规范是______。A.参与管理B.诚实守信C.爱岗敬业

女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）。[2013年5月三级真题]A.女性教育水平提高 B.劳动法日益完善 C.制度劳动时间缩短 D.人口出生率下降 E