以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是()。A:德尔菲法适用于人力资源需求的长期趋势预测 B:转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的 C:转换比率法无法说明不

admin2020-12-24 33

问题以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是()。

选项 A:德尔菲法适用于人力资源需求的长期趋势预测
B:转换比率法假定企业的劳动生产率是可变的
C:转换比率法无法说明不同类别员工需求的差异
D:德尔菲法可用于企业整体人力资源需求的预测

答案B

解析本题考查的是人力资源需求预测的方法。

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年度培训计划必须具备的内容有（）A.培训目的B.培训原则C.培训需求D.培训对象E.培训内容
员工个人层次的培训需求分析的内容主要包括（）A.工作态度B.员工素质C.工作绩效D.员工技能E.工作任务
关于工作地组织，下列说法正确的有（）A.要有利于工人进行生产劳动B.增加工人辅助生产的时间C.要为企业创造良好的工作环境D.要有利于工人的身心健康E.要
企业定员的原则包括（）A.定员标准要长期固定B.必须以精简、高效、节约为目标C.各类人员的比例关系要协调D.必须以企业生产经营目标为依据E.要做到人尽
成熟期企业可以采取的营销策略有（）A.市场改良B.市场营销组合改良C.巧品改良D.增强销售渠道功效E.适时降价
女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）A.女性教育水平提高B.劳动法日益完善C.制度劳动时间缩短D.人口出生率下降E.科学技术不断进步
在绩效管理的总结阶段中，对企业各级组织诊断分析的基础和前提是（）A.对企业绩效管理体系的诊断B.对考评者全面全过程的诊断C.对企业绩效管理制度的诊断D
在选择具体的绩效考评方法时，无需考虑的因素是（）A.培训成本B.工作实用性C.管理成本D.工作适用性
()比较适用于对操作技能要求较髙的员工进行培训。A.模拟训练法B.头风暴法C.敏感性训练D.事件处理法

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2000-43.天台乌药散的组成药物是 A.乌药、木香、青皮、小茴香、干姜、槟
中、老年妇女股成的治疗 A.疝囊高位结扎术B.疝修补术C.两者均需D.两
前牙邻面累及切角的龋损所制备的窝洞A.Ⅰ类洞B.Ⅱ类洞C.Ⅲ类洞D.Ⅳ类洞E.Ⅴ类洞
违约损失率的大小，取决于担保品的特性。
制备倒凹是为了A.获得良好的抗力形B.便于充填C.美观D.获得良好的固位形E.便于放置盖髓剂
下列有关生理因素影响口服给药吸收的叙述，错误的是A.药物的吸收与胃肠液的pH有关，胃液的pH约为1.0时，有利于弱酸性药物的吸收B.药物的吸收与胃肠液的pH有

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