新员工在工作一段时间以后的绩效考核结果能够用来衡量()。

天天题库2019-12-17 23

问题新员工在工作一段时间以后的绩效考核结果能够用来衡量()。

选项 A.工作分析的有效性B.工作研究的有效性C.需求诊断的有效性D.招聘的有效性

答案D

解析招聘是否有效，要通过新员工在一段时间内的绩效考核结果来衡量。如果绩效考核的结果令人满意，说明招聘工作比较成功；反之，就要进一步寻找原因。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/P0V9KKKQ

相关试题推荐

随机试题

从理论上讲，房地产市场分析的第一步工作是（ ）。