()是新经济环境下组织发展至关重要的两个因素。A:稳定和创新 B:冒险和创新 C:冒险和进取 D:稳定和改革

admin2020-12-24 50

问题 ()是新经济环境下组织发展至关重要的两个因素。

选项 A:稳定和创新
B:冒险和创新
C:冒险和进取
D:稳定和改革

答案B

解析在新经济环境下，社会纷繁复杂，市场瞬息变幻，要想把握住新经济环境就必须抛却因循守旧的传统思想，勇于冒险和创新，才能在激烈的市场竞争和人才竞争中激流勇进。所以冒险和创新是新经济环境下组织发展至关重要的两个因素。

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Perthes病最多发生于 A．4～8岁男孩 B．8～12岁女孩 C．2～
业主对()的所有权占主导地位。
关于创伤下列哪一项是正确的
案例七（与案例六为同一案例的不同阶段）：下面是咨询师与求助者的一段对话。
下列各项身份证件中，可以依法作为个^存款账户开户实名证件的有（　　）。
将PBMC悬液倾于玻璃培养瓶中，置细胞培养箱4小时，贴壁的细胞主要是A:T细胞B:B细胞C:淋巴细胞D:单核细胞E:NK细胞
精神药品处方的保存期限至少为A.1年B.2年C.3年D.4年E.5年
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一般来说，当原材料、产成品、现金发生()时，报经批准后冲减“管理费用”和“营业外收入”等科目。A:盘亏B:不变C:盘盈D:盘盈或盘亏

()是新经济环境下组织发展至关重要的两个因素。A:稳定和创新 B:冒险和创新 C:冒险和进取 D:稳定和改革

工资总额的准确统计为国家()提供了重要依据。A:计算经济补偿金B:了解居民的收入水平C:计算有关保险金D:了解员工的生活水平E:计算离退休金

下列选项中属于影响薪酬水平的内部因素是(）。A:企业的性质B:发展规模C:战略目标D:组织文化E:现行的薪酬政策

影响企业支付能力的因素有()。A:实物劳动生产率B:销货劳动生产率C:人工成本比率D:劳动分配率E:单位制品费用

应急性人事调整策略主要包括()。A:劳动组织的调整B:变换作业环境和方式C:岗位人员的调动D:其他非常措施E:解雇

在新一轮的绩效管理期内，可从组织的实际情况出发，制定()。A:预防性策略B:人事调整策略C:制止性策略D:组织变革策略E:应急性策略

为进一步推动企业绩效管理活动的顺利开展，应从()方面入手。A:重视考评者绩效管理能力的开发B:被考评者的绩效开发C:考评者的绩效评估D:企业组织的绩效开发

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关于创伤下列哪一项是正确的

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