领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括（）。 A．领导与下属的关系 B．领导风格 C．工作结构 D．职权

admin2020-12-24 49

问题领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括（）。
A．领导与下属的关系 B．领导风格
C．工作结构 D．职权

选项

答案B

解析

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/PDyKKKKQ

相关试题推荐

关于工作分析方法的说法，正确的是（　　）A．访谈法是单向的，被访谈者不可以提问B．观察法适用于以脑力劳动为主的工作C．问卷调查法的设计成本低，调查成本高
关于工作分析中的主题专家会议法的说法，正确的是（　　）。A．主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B．主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C．
组织承诺中的（　　）最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A．情感承诺B．规范承诺C．继续承诺D．理想承诺
关于组织公民行为的说法，错误的是（　　）。A．工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为B．组织公民行为也有消极的一面，包括偷窃、缺勤、迟到等C．组织公民
公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指()。A.工作经验B.工作报酬C.工作绩效D.工作承诺
根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是()。A.管理者既不关心任务，也不关心人B.管理者既关心任务，也关心人C.管理者极端关注人D.管理
魅力型领导理论认为()。A.魅力型领导者促使追随者产生出高于期望的绩效，以及强烈的归属感B.魅力型领导者的追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心C.魅力型领
费德勒的权变理论中领导方式可以区分为()。A.工作取向B.人际取向C.领导与下属关系D.工作结构E.职权
失业的类型包括()。A.摩擦性失业B.技术性失业C.结构性失业D.政策性失业E.周期性失业
当人力资源供给大于需求的时候，为达到平衡可以采取的措施有()。A.提高现有人员的工作效率B.提前退休C.对富余员工实行培训D.冻结招聘E.扩大经营规模

随机试题

男，55岁。持续胸痛5小时。既往糖尿病10年，吸烟30年。查体：心率35次/分，
关于看涨期权多头的损益（不计交易费用），以下说法正确的是（　　）。 A．最
使磷酰化胆碱酯酶复活的药物是 A．阿托品 B．碘解磷定 C．普鲁卡因 D
我国小学阶段的课程类型主要包括()。
除了企业培训组织工作的顺利开展外，企业培训要取得预期的效果必须有相应的()力量提
填制和审核会计凭证是会计核算的方法之一，也是会计核算工作的起点。()
战略层次的培训需求分析一般由()发起。A:咨询小组B:人力资源部C:部门主管D:高层管理者
义务教育课程标准应适应普及义务教育的要求，让绝大多数学生经过努力都能够达到国家对___________的基本要求，着眼于培养学生___________的愿...
女性，35岁，手术后2个月出现腹胀，乏力，ALT200U/L，手术时输血800ml，化验甲肝抗体（-），HBsAg（-），抗HBc（+），抗HBs（+），...
建设工程项目的实施性施工进度计划是指（）。A.月度施工计划和旬施工作业计划B.季度施工计划和月度施工计划C.单位工程施工计划和月度施工计划D.季度

领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括（ ）。 A．领导与下属的关系 B．领导风格 C．工作结构 D．职权

关于工作分析方法的说法，正确的是（ ）A．访谈法是单向的，被访谈者不可以提问B．观察法适用于以脑力劳动为主的工作C．问卷调查法的设计成本低，调查成本高

关于工作分析中的主题专家会议法的说法，正确的是（ ）。A．主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B．主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C．

组织承诺中的（ ）最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A．情感承诺B．规范承诺C．继续承诺D．理想承诺

关于组织公民行为的说法，错误的是（ ）。A．工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为B．组织公民行为也有消极的一面，包括偷窃、缺勤、迟到等C．组织公民

公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的“产出”是指()。A.工作经验B.工作报酬C.工作绩效D.工作承诺

根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是()。A.管理者既不关心任务，也不关心人B.管理者既关心任务，也关心人C.管理者极端关注人D.管理

魅力型领导理论认为()。A.魅力型领导者促使追随者产生出高于期望的绩效，以及强烈的归属感B.魅力型领导者的追随者表现出对领导者的高度忠诚和信心C.魅力型领

费德勒的权变理论中领导方式可以区分为()。A.工作取向B.人际取向C.领导与下属关系D.工作结构E.职权

失业的类型包括()。A.摩擦性失业B.技术性失业C.结构性失业D.政策性失业E.周期性失业

当人力资源供给大于需求的时候，为达到平衡可以采取的措施有()。A.提高现有人员的工作效率B.提前退休C.对富余员工实行培训D.冻结招聘E.扩大经营规模

男，55岁。持续胸痛5小时。既往糖尿病10年，吸烟30年。查体：心率35次/分，

关于看涨期权多头的损益（不计交易费用），以下说法正确的是（ ）。 A．最

使磷酰化胆碱酯酶复活的药物是 A．阿托品 B．碘解磷定 C．普鲁卡因 D

我国小学阶段的课程类型主要包括()。

除了企业培训组织工作的顺利开展外，企业培训要取得预期的效果必须有相应的()力量提

填制和审核会计凭证是会计核算的方法之一，也是会计核算工作的起点。()

战略层次的培训需求分析一般由()发起。A:咨询小组B:人力资源部C:部门主管D:高层管理者

义务教育课程标准应适应普及义务教育的要求，让绝大多数学生经过努力都能够达到国家对___________的基本要求，着眼于培养学生___________的愿...

女性，35岁，手术后2个月出现腹胀，乏力，ALT200U/L，手术时输血800ml，化验甲肝抗体（-），HBsAg（-），抗HBc（+），抗HBs（+），...

建设工程项目的实施性施工进度计划是指（）。A.月度施工计划和旬施工作业计划B.季度施工计划和月度施工计划C.单位工程施工计划和月度施工计划D.季度

领导理论中的权变理论强调的情景性因素不包括（）。 A．领导与下属的关系 B．领导风格 C．工作结构 D．职权

关于工作分析方法的说法，正确的是（　　）A．访谈法是单向的，被访谈者不可以提问B．观察法适用于以脑力劳动为主的工作C．问卷调查法的设计成本低，调查成本高

关于工作分析中的主题专家会议法的说法，正确的是（　　）。A．主题专家会议法可以运用于工作分析的各个环节B．主题专家会议的主持人最好是企业的高层管理者C．

组织承诺中的（　　）最为重要,对工作行为的影响也最为明显。A．情感承诺B．规范承诺C．继续承诺D．理想承诺

关于组织公民行为的说法，错误的是（　　）。A．工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为B．组织公民行为也有消极的一面，包括偷窃、缺勤、迟到等C．组织公民

关于看涨期权多头的损益（不计交易费用），以下说法正确的是（　　）。 A．最

义务教育课程标准应适应普及义务教育的要求，让绝大多数学生经过努力都能够达到国家对_的基本要求，着眼于培养学生_的愿...