绩效薪酬制的特点有()。A:不注重个人绩效差异的评定 B:注重个人绩效差异的评定 C:反馈的频率不是很高 D:反馈的频率很高 E:反馈的方向大都是单向的

admin2020-12-24  16

问题 绩效薪酬制的特点有()。

选项 A:不注重个人绩效差异的评定
B:注重个人绩效差异的评定
C:反馈的频率不是很高
D:反馈的频率很高
E:反馈的方向大都是单向的

答案BCE

解析本题考查的是绩效薪酬制的特点。
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