首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
关键绩效指标包括数量指标、质量指标、成本指标和()。A:时间指标 B:时限指标 C:利润指标 D:收益率指标
关键绩效指标包括数量指标、质量指标、成本指标和()。A:时间指标 B:时限指标 C:利润指标 D:收益率指标
admin
2020-12-24
34
问题
关键绩效指标包括数量指标、质量指标、成本指标和()。
选项
A:时间指标
B:时限指标
C:利润指标
D:收益率指标
答案
B
解析
关键绩效指标包括数量指标、质量指标、成本指标和时限指标。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/QTZQKKKQ
相关试题推荐
()的比例越大,表示招聘信息发布的效果越好。A.录用比B.招聘完成比C.应聘比D.总成本效用
人员录用效用的计算公式为()。A.人员录用效用=录用人数/招聘总成本B.人员录用效用=应聘人数/招募期间的费用C.人员录用效用=被选中人数/选拔期间的费
笔试后,阅卷人在阅卷和成绩复核时,关键是要()。A.客观、合理、不徇私情B.公平、合理、不徇私情C.客观、公平、不徇私情D.公平、公正、不徇私情
以下关于定员标准内容的说法错误的是()。A.规定控制幅度可以促进企业提高定员水平B.规定控制幅度可适用不同环境不同条件的企业C.劳动定员标准可采用绝对指标亦
因为上班的路途遥远加之车辆拥堵,员工们常有迟到现象发生。对此,你会()。A.建议再招聘新员工时选择住址近一点的B.建议把早上到岗时间集体向后延迟C.建议制
为了检查评价企业绩效管理系统的有效性,采用总体评价法时,应当从哪些方面进行调査研究与分析?(15分)
外部薪酬包括()A.基本工资B.绩效工资C.社会保险D.晋升机会E.额外津贴
以下关于工作地组织的说法,正确的有()A.要有利于工人的身心健康B.要增加工人消除疲劳的时间C.要为工人创造良好的工作环境D.要有利于工人进行生产劳动E
以下关于熟人推荐这种招聘方式的说法,正确的有()A.工作更加努力B.对候选人的了解比较准确C.招募成本较高D.易在组织内形成裙带关系E.适应范围较窄
从标准的具体内容上看,行业定员标准包括()A.用人的数量和质量要求B.规定各类人员划分标准C.各工种工序的工艺流程D.核算定员的基本原理和方法E.采用
随机试题
人的价值创造和社会对其的承认之间是对应关系,个人对社会的贡献可以直接地、及时地得
对各项资产应按取得时支付的实际成本计量,其后不得自行调整其账面价值,这遵循的是会
进口药品自首次获准进口之日起5年内,应当
根据《生活垃圾焚烧污染控制标准)),下列关于选址的说法,正确的是()。
财政发生赤字时,通常采取的弥补方式有()。
评标小组根据()等因素,按规定的评标办法,对有效标函评议后,决定中标单位。
新生儿生后1分钟检查,皮肤苍白,无呼吸和心跳,肌张力松弛,弹足底无反应,其A
7岁儿童dmfc多于10个,第一恒磨牙萌出2/3,窝沟深,近中点隙卡探针。较好的
某企业为了提高利润率,雇佣了一批夜工,采取昼夜轮班工作制,加速固定资本折旧。这样做之所以能够提高利润率是因为( )。A.剩余价值率提高了B.工人的劳动生产
在致甲亢的各种病因中,哪种最多见A.自主性高功能甲状腺结节B.Graves病C.甲状腺癌D.多结节性甲状腺肿伴甲亢E.亚急性甲状腺炎伴甲亢