人员调配的原则主要有（）。 A．因事设人 B．因事设岗 C．用人所长 D．协商一致 E．调整优化

admin2020-12-24 48

问题人员调配的原则主要有（）。
A．因事设人
B．因事设岗
C．用人所长
D．协商一致
E．调整优化

选项

答案ACD

解析人员调配的原则有：①因事设人原则。根据职务或职位对员工素质、能力的特殊要求，选择最合适的人员，实现人力资源的优化配置。②用人所长原则。根据员工的不同特点、优势给予发挥所长的空间，不仅符合企业的利益，也易于创造企业与员工的协调关系。③协商一致原则。员工的调动涉及方方面面，必须做好部门与部门之间、员工与员工之间的沟通和协调工作，才能避免由此造成的矛盾与摩擦。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/QW68KKKQ

相关试题推荐

以下不属于部门结构设计原则的是()。A:以关系为中心B:以成果为中心C:以工作和任务为中心D:以层次为中心
行为主导型的绩效考评方法适用于()。A:销售行业B:IT行业C:行政人员D:研究行业
人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔科夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法
管理培训体系设计的原则包括()。A:战略性原则B:有效性原则C:计划性原则D:持续性原则E:实用性原则
关于制定工资指导线的说法正确的有()。A:应当实行协商原则B:只需符合企业的需求C:应密切关注国际经济发展状况D:应坚持平均工资的增长低于劳动生产率增长的
劳动法的基本原则有()A:保障劳动者劳动权的原则B:劳动关系客观化原则C:劳动关系民主化原则D:物质帮助权原则E:法律支持原则
()应列入人力资源费用计划预算范围。A:招聘费用B:调配费用C:奖励费用D:员工薪酬E:福利津贴
劳动争议仲裁委员会的构成不包括()。A:上级工会代表B:劳动行政部门代表C:同级工会代表D:用人单位方面的代表
人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法
绩效考评结果的应用范围有()。A:用于招募与甄选B:用于计算人员选拔的预测效度C:用于进行培训评估D:用于人员调配E:用于人员培训与开发决策

随机试题

行政事业单位对固定资产的单位价值和使用期限的规定分别为（）。 A．半年以上
从外单位取得的原始凭证如有遗失的，下列处理方法中，错误的有（　）。
下列关于大众传媒对人类行为的影响，说法错误的是（）。
男，23岁，右腹股沟可复性包块2年，查体：肿块还纳后，压迫内环口不复出，无
有一建筑队，有5个砖工，共干38天（8小时工作制），共砌砖100m3,则其时间定
曼谷无愧于世界上最大停车场的称号。当人们在上海或北京因被堵车一二十分钟不见动静而忍不住发火时，一定想像不出在曼谷被堵车个把小时却挪不了半个车身...
传染源及其排出的病原体向周围传播所能波及的范围称为（　　）A.疫点B.疫区C.疫源地D.自然疫源地E.传染区
甲在公共场所实施暴力行为，经鉴定为不负刑事责任的精神病人，被县法院决定强制医疗。甲父对决定不服向市中级法院申请复议，市中级法院审理后驳回申请，维持原决定。...
Thewallsaremadeofhollowconcreteblocks.A:bigB:emptyC:longD:new
评价会计估计的合理性并确定错报时，注册会计师的判断正确的是（）。A.注册会计师的点估计与管理层的点估计之间的差异构成错报B.当审计证据支持点估计时，注册会计师

人员调配的原则主要有（）。 A．因事设人 B．因事设岗 C．用人所长 D．协商一致 E．调整优化

以下不属于部门结构设计原则的是()。A:以关系为中心B:以成果为中心C:以工作和任务为中心D:以层次为中心

行为主导型的绩效考评方法适用于()。A:销售行业B:IT行业C:行政人员D:研究行业

人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔科夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法

管理培训体系设计的原则包括()。A:战略性原则B:有效性原则C:计划性原则D:持续性原则E:实用性原则

关于制定工资指导线的说法正确的有()。A:应当实行协商原则B:只需符合企业的需求C:应密切关注国际经济发展状况D:应坚持平均工资的增长低于劳动生产率增长的

劳动法的基本原则有()A:保障劳动者劳动权的原则B:劳动关系客观化原则C:劳动关系民主化原则D:物质帮助权原则E:法律支持原则

()应列入人力资源费用计划预算范围。A:招聘费用B:调配费用C:奖励费用D:员工薪酬E:福利津贴

劳动争议仲裁委员会的构成不包括()。A:上级工会代表B:劳动行政部门代表C:同级工会代表D:用人单位方面的代表

人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库B:马尔可夫模型C:管理人员接替模型D:回归分析法

绩效考评结果的应用范围有()。A:用于招募与甄选B:用于计算人员选拔的预测效度C:用于进行培训评估D:用于人员调配E:用于人员培训与开发决策

行政事业单位对固定资产的单位价值和使用期限的规定分别为（）。 A．半年以上

从外单位取得的原始凭证如有遗失的，下列处理方法中，错误的有（ ）。

下列关于大众传媒对人类行为的影响，说法错误的是（）。

男，23岁，右腹股沟可复性包块2年，查体：肿块还纳后，压迫内环口不复出，无

有一建筑队，有5个砖工，共干38天（8小时工作制），共砌砖100m3,则其时间定

曼谷无愧于世界上最大停车场的称号。 当人们在上海或北京因被堵车一二十分钟不见动静而忍不住发火时，一定想像不出在曼谷被堵车个把小时却挪不了半个车身...

传染源及其排出的病原体向周围传播所能波及的范围称为（ ）A.疫点B.疫区C.疫源地D.自然疫源地E.传染区

甲在公共场所实施暴力行为，经鉴定为不负刑事责任的精神病人，被县法院决定强制医疗。甲父对决定不服向市中级法院申请复议，市中级法院审理后驳回申请，维持原决定。...

Thewallsaremadeofhollowconcreteblocks.A:bigB:emptyC:longD:new

评价会计估计的合理性并确定错报时，注册会计师的判断正确的是（）。A.注册会计师的点估计与管理层的点估计之间的差异构成错报B.当审计证据支持点估计时，注册会计师

从外单位取得的原始凭证如有遗失的，下列处理方法中，错误的有（　）。

曼谷无愧于世界上最大停车场的称号。当人们在上海或北京因被堵车一二十分钟不见动静而忍不住发火时，一定想像不出在曼谷被堵车个把小时却挪不了半个车身...

传染源及其排出的病原体向周围传播所能波及的范围称为（　　）A.疫点B.疫区C.疫源地D.自然疫源地E.传染区