首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
关于绩效管理在人力资源管理中的作用的说法,错误的是()。A:绩效管理可以为员工的薪酬发放提供依据 B:绩效管理可以为企业的人员配置提供依据 C:绩效管理是企业制
关于绩效管理在人力资源管理中的作用的说法,错误的是()。A:绩效管理可以为员工的薪酬发放提供依据 B:绩效管理可以为企业的人员配置提供依据 C:绩效管理是企业制
admin
2020-12-24
26
问题
关于绩效管理在人力资源管理中的作用的说法,错误的是()。
选项
A:绩效管理可以为员工的薪酬发放提供依据
B:绩效管理可以为企业的人员配置提供依据
C:绩效管理是企业制定劳动标准的主要依据
D:绩效管理可以帮助企业更有效地进行员工开发
答案
C
解析
绩效管理为其他人力资源管理环节的有效实施提供依据包括3个方面:①绩效管理为薪酬的发放提供依据;②为人员的配置和甄选提供依据;③帮助企业更有效地实行员工开发。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/RTBKKKKQ
相关试题推荐
在会计核算中,对企业可能发生的损失和费用预先估计入账,这是会计核算一般原则中的()。A.客观性原则B.谨慎性原则C.及时性原则D.可比性原则
企业应当按照交易或事项的经济适值进行会计核算,而不应当仅仅按照它的法律形式作为会计核算的依据。这是会计核算一般原则中的()原则。A.谨慎性B.实质重于形式
下列支付结算方式中,收款与付款单位必须是国有企业、供销合作社的是()。A.支票B.汇兑C.银行汇票D.托收承付
金融企业会计实务中,转账凭证传递的要求是()。A.先收款后记账B.先记账后收款C.先借后贷,他行票据,收妥抵用D.先内后外
根据我国《贷款通则》,关于借款人资格、权利、义务及限制性要求的说法,正确的有()。A.借款人应有按期还本付息的能力B.借款人可以自主决定用贷款投资有价证
流动性是商业银行管理的目标之一,因此,商业银行管理现金资产的基本原则包括()。A.适度的存量控制B.适度的流量调节C.适时的存量控制D.适时的流量调
金融企业以合法方式筹集资金,自主发放的贷款称为()。A.自营贷款B.委托贷款C.信用贷款D.银团贷款
我国《商业银行贷款损失准备管理办法》规定,贷款拨备率等于()之比。A.贷款损失准备与各项贷款余额B.贷款损失准备与不良贷款余额C.各项贷款余额与贷款损
中国人民银行取消对贷款规模的控制,对商业银行全面实行资产负债管理始于()年。A.1983B.1998C.2000D.2003
信托贷款中,以向他人提供贷款方式运用资金,不得超过其管理的所有信托计划实收余额的()。A.10%B.20%C.30%D.40%
随机试题
(48-52题共用备选答案) A.IL-1 B.IL-2 C.IL-3
A.抗病毒作用 B.退热、缓解头痛 C.使鼻黏膜血管收缩、解除鼻塞症状 D
关于理解风险与收益的关系的好处,下面说法错误的是()。
40、方向阻抗继电器切换成方向继电器后,其最大灵敏角不变。()
A
下列动物类中药中主要含有胆汁酸类成的有
上行文的行文方式有( )。A.逐级行文B.多级行文C.越级行文D.直接行文
HXD3型电力机车在出库前应对制动系统哪些塞门进行确认?
(2011年)某企业年初投资2000万元,10年内等额回收本利,若基准收益率为8%,已知(A/F,8%,10)=0.069,(A/P,8%,10)=0.1...
薪酬区间渗透度是员工的实际基本薪酬与区间的实际跨度之间的关系,它的计算公式是()。A:薪酬区间渗透度=(实际基本薪酬-区间最低值)/(区间最高值-区间最低值)