下列方法中，属于利率风险管理的方法是( )。A、做远期外汇交易 B、缺口管理 C、做货币衍生产品交易 D、做利率衍生产品交易 E、做结构性套期保值

admin2020-12-24 58

问题下列方法中，属于利率风险管理的方法是( )。

选项 A、做远期外汇交易
B、缺口管理
C、做货币衍生产品交易
D、做利率衍生产品交易
E、做结构性套期保值

答案BD

解析本题考查利率风险管理的方法。利率风险管理方法主要有：①选择有利的利率;②调整借贷期限;③缺口管理;④持续期管理;⑤利用利率衍生产品交易。其他选项属于汇率风险的管理方式。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/RWcKKKKQ

相关试题推荐

下列人力资源供需平衡方法中，速度快、员工受伤程度中等的是()。A:裁员B:工作分享C:提前退休D:自然减员
下列不属于组织中最常用的方法的是()。A:评价中心B:心理测验C:替换或继任规划D:工作轮换
工作评价是以()为基础。A:工作分析B:人力资源培训与开发C:绩效管理D:人力资源规划
根据人力资源管理者的六项角色模型，处于金字塔顶部的是()。A:可信赖的行动家B:文化管理者C:业务联盟D:战略变革设计者
战略性人力资源管理将组织的注意力集中于()。A:员工培训B:组织绩效和业绩C:管理变革D:改变结构和文化E:特殊能力的开发
下列关于团队建设的描述正确的有()。A:规划需要从上向下推行，并持续地从下向上付诸实施B:有共同的意愿、目标和方法C:具有规模小与能力互补的特征D:情愿共
人力资源信息系统的基本职能包括()。A:为绩效评价提供标准B:为人力资源规划建立人事档案C:为管理部门的决策提供各种报告D:为其他的人力资源管理活动提供信
密西根模式描述领导行为的维度有()。A:工作管理B:生产取向C:责任D:员工取向E:关心人
关于管理层次、管理幅度的描述正确的有()。A:一个组织的管理层次的多少，反映其组织结构的纵向复杂程度B:管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务活
当人力资源供给小于人力需求时，主要采用的平衡的方法有()。A:降低员工的离职率B:提高现有员工的工作效率C:延长工作时间D:从外部雇用人员E:进行人员内

随机试题

对成本中心而言，下列各项中，不属于该类中心特点的是（）。 A、只考核成本，不考
烧伤创面处理的目的不包括（　　）。 A、减轻损伤和疼痛 B、防止感染 C、
关于患者自控止痛泵优点的叙述错误的是（　　）。 A、镇痛效果好，剂量个体化
颊部皮下组织中穿行的神经分支不包括 A．面神经颞支 B．面神经颧支 C．面
下列对社会功能的增强的表述，错误的是（　　）。 ?
吗啡的临床应用有（）
患儿，2岁。低热，盗汗，乏力半个月余，头痛，间断抽搐5天，体检精神萎靡，颈强。克氏征阳性。胸片正常，OT试验（+++），脑脊液细胞数320×106／L，中...
输液过程中导致静脉痉挛的原因是A:输液速度过快B:液体注入皮下组织C:针头阻塞D:患者肢体抬举过高E:输入的药液温度过低
半夏炮制采用A.复制法B.煨法C.煮法D.制霜法E.水飞法
李某是某区负责招商引资工作的主管，喜好赌博。王某是李某的好友，经常与李某一起赌博。李某最近手气不好，输给王某很多钱，无力偿还。于是李某与王某合谋以签订招商...

下列方法中，属于利率风险管理的方法是( )。A、做远期外汇交易 B、缺口管理 C、做货币衍生产品交易 D、做利率衍生产品交易 E、做结构性套期保值

下列人力资源供需平衡方法中，速度快、员工受伤程度中等的是()。A:裁员B:工作分享C:提前退休D:自然减员

下列不属于组织中最常用的方法的是()。A:评价中心B:心理测验C:替换或继任规划D:工作轮换

工作评价是以()为基础。A:工作分析B:人力资源培训与开发C:绩效管理D:人力资源规划

根据人力资源管理者的六项角色模型，处于金字塔顶部的是()。A:可信赖的行动家B:文化管理者C:业务联盟D:战略变革设计者

战略性人力资源管理将组织的注意力集中于()。A:员工培训B:组织绩效和业绩C:管理变革D:改变结构和文化E:特殊能力的开发

下列关于团队建设的描述正确的有()。A:规划需要从上向下推行，并持续地从下向上付诸实施B:有共同的意愿、目标和方法C:具有规模小与能力互补的特征D:情愿共

人力资源信息系统的基本职能包括()。A:为绩效评价提供标准B:为人力资源规划建立人事档案C:为管理部门的决策提供各种报告D:为其他的人力资源管理活动提供信

密西根模式描述领导行为的维度有()。A:工作管理B:生产取向C:责任D:员工取向E:关心人

关于管理层次、管理幅度的描述正确的有()。A:一个组织的管理层次的多少，反映其组织结构的纵向复杂程度B:管理幅度的大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务活

当人力资源供给小于人力需求时，主要采用的平衡的方法有()。A:降低员工的离职率B:提高现有员工的工作效率C:延长工作时间D:从外部雇用人员E:进行人员内

对成本中心而言，下列各项中，不属于该类中心特点的是（）。 A、只考核成本，不考

烧伤创面处理的目的不包括（ ）。 A、减轻损伤和疼痛 B、防止感染 C、

关于患者自控止痛泵优点的叙述错误的是（ ）。 A、镇痛效果好，剂量个体化

颊部皮下组织中穿行的神经分支不包括 A．面神经颞支 B．面神经颧支 C．面

下列对社会功能的增强的表述，错误的是（ ）。 ?

吗啡的临床应用有（）

患儿，2岁。低热，盗汗，乏力半个月余，头痛，间断抽搐5天，体检精神萎靡，颈强。克氏征阳性。胸片正常，OT试验（+++），脑脊液细胞数320×106／L，中...

输液过程中导致静脉痉挛的原因是A:输液速度过快B:液体注入皮下组织C:针头阻塞D:患者肢体抬举过高E:输入的药液温度过低

半夏炮制采用A.复制法B.煨法C.煮法D.制霜法E.水飞法

李某是某区负责招商引资工作的主管，喜好赌博。王某是李某的好友，经常与李某一起赌博。李某最近手气不好，输给王某很多钱，无力偿还。于是李某与王某合谋以签订招商...

烧伤创面处理的目的不包括（　　）。 A、减轻损伤和疼痛 B、防止感染 C、

关于患者自控止痛泵优点的叙述错误的是（　　）。 A、镇痛效果好，剂量个体化

下列对社会功能的增强的表述，错误的是（　　）。 ?