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人员录用效益的计算公式为( )。A.人员录用效益=录用人数/招聘总成本 B.人员录用效益=应聘人数/招募期间的费用 C.人员录用效益=被选中人数/选拔期间的费用
人员录用效益的计算公式为( )。A.人员录用效益=录用人数/招聘总成本 B.人员录用效益=应聘人数/招募期间的费用 C.人员录用效益=被选中人数/选拔期间的费用
admin
2020-12-24
45
问题
人员录用效益的计算公式为( )。
选项
A.人员录用效益=录用人数/招聘总成本
B.人员录用效益=应聘人数/招募期间的费用
C.人员录用效益=被选中人数/选拔期间的费用
D.人员录用效益=正式录用的人数/录用期间的费用
答案
D
解析
成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它主要包括:①招聘总成本效益分析:总成本效益=录用人数/招聘总成本;②招募成本效益分析:招募成本效益=应聘人数/招募期间的费用;③人员选拔成本效益分析:选拔成本效益=被选中人数/选拔期间的费用;④人员录用成本效益分析:录用成本效益=正式录用人数/录用期间的费用。
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