首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
关于绩效考评成对比较法,下列表述正确的是( )。A.如果员工数量较多则省时省力 B.在涉及人员范围较大的情况下比较适用 C.使用该方法可以发现员工哪些方面出色或
关于绩效考评成对比较法,下列表述正确的是( )。A.如果员工数量较多则省时省力 B.在涉及人员范围较大的情况下比较适用 C.使用该方法可以发现员工哪些方面出色或
admin
2020-12-24
17
问题
关于绩效考评成对比较法,下列表述正确的是( )。
选项
A.如果员工数量较多则省时省力
B.在涉及人员范围较大的情况下比较适用
C.使用该方法可以发现员工哪些方面出色或不足
D.根据某种考评要素如工作质量,一一比较得出最终排序结果
答案
C
解析
成对比较法又称配对比较法、两两比较法,其基本程序是:①根据某种考评要素如工作质量,将所有参加考评的人员逐一比较,按照从最好到最差的顺序对被考评者进行排序;②再根据下一个考评要素进行两两比较,得出本要素被考评者的排列次序;③依次类推,汇总整理;④最后求出被考评者所有考评要素的平均排序数值,得到最终考评的排序结果。应用成对比较法时,能够发现每个员工,在哪些方面比较出色,哪些方面存在明显的不足和差距,在涉及的人员范围不大、数目不多的情况下宜采用该方法。如果员工的数目过多,不但费时费力,其考评质量也将受到制约和影响。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/RbmQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 一般资料:求助者,男性,43岁,某公司高级管理人员。案例介绍:求助者因在管理理念与方法上与同事存在矛盾,影响了工作,为此很苦恼,主动前来咨询。...
共用题干 一般资料:求助者,男性,43岁,某公司高级管理人员。案例介绍:求助者因在管理理念与方法上与同事存在矛盾,影响了工作,为此很苦恼,主动前来咨询。...
共用题干 下面是某求助者MMPI-2的测验结果:在以下评定误差中,因缩小分数分布范围而降低评定的信度和效度的包括()。A:逻辑误差B:期待效应C:严格误
共用题干 下面是某求助者的WAIS-RC的测验结果:如果将可信限水平定为85%~90%,该求助者FIQ值波动范围的上限是()。A:100B:111C:1
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
共用题干 一般资料:求助者,男性,21岁,某大学三年级学生。案例介绍:求助者从小有咬手指甲的习惯,虽受到父母亲的多次训斥,自己也使用了多种方法,但没有明...
随机试题
某建筑企业纳税地点位丁市区,其承揽的一项工程的直接费、间接费和利润之和为1000
钢筋机械连接接头应符合行业标准《钢筋机械连接技术规程》(JGJ107)等的要求,
下颌全口义齿后界封闭区为()
在近代教育史上,反对思辨,主张用实证方法研究知识价值,提出教育的任务是教导人们为
下列安全生产管理制度中,最基本、也是所有制度核心的是()。(2015)
( )在起重机械和吊装工作中得到广泛的采用,如用于曳引、张拉、捆系吊挂、承载等。
假设某一组合由三种不完全相关证券组成,当投资分配比例发生变化时,可能的投资组合在
患者凭医师处方,每次购买不超过7日常用量的药品是()A.毒性药品B.放射药品C.非处方药D.—类精神药品E.二类精神药品
下列关于范围确认的说法错误的是()。A.范围确认是项目业主正式接收项目可交付成果的过程B.范围确认可分为中间确认和最终确认C.范围确认的主要方法是可
对于两个事件A和B,如果知道事件A的出现与否与事件B的出现没有任何关系时,就说这两个事件为()。A:独立事件B:对立事件C:互不相容事件D:互补事件