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  3. 《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是（ ）。

《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是（ ）。

昕玥2019-12-17  57
问题 《工伤保险条例》规定，不得认定为工伤或者视同工伤的情形是（  ）。
选项 A.职工因故意犯罪遭受事故伤害的B.职工因醉酒遭受事故伤害的C.职工因操作失误遭受事故伤害的D.职工因自残遭受事故伤害的E.职工因工作疲劳遭受事故伤害的
答案ABD
解析【知识点】 不得认定工伤的情形；《工伤保险条例》规定，职工符合认定工伤或视同工伤的条件，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：①故意犯罪的；②醉酒或者吸毒的；③自残或者自杀的。其中，醉酒标准按照《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》（GB 19522—2004）执行。公安机关交通管理部门、医疗机构等有关单位依法出具的检测结论、诊断证明等材料，可以作为认定醉酒的依据。
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