行业风险管理运用相关指标和数学模型等多个方面的风险因素，全面反映行业的周期性风险、成长性风险、产业关联度风险、市场集中度风险、行业壁垒风险、宏观政策风险。

admin2020-12-24 38

问题行业风险管理运用相关指标和数学模型等多个方面的风险因素，全面反映行业的周期性风险、成长性风险、产业关联度风险、市场集中度风险、行业壁垒风险、宏观政策风险。

选项

答案对

解析行业风险是指由于一些不确定因素的存在，导致对某行业生产、经营、投资或授信后偏离预期结果而造成损失的可能性。行业风险管理是银行在全面评估行业的周期性风险、成长性风险、产业关联度风险、市场集中度风险、行业壁垒风险、宏观政策风险等各个方面风险因素的基础上，确定授信资产的行业布局和调整战略，制定具体行业授信政策、实施风险管理的过程。

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行业风险管理运用相关指标和数学模型等多个方面的风险因素，全面反映行业的周期性风险、成长性风险、产业关联度风险、市场集中度风险、行业壁垒风险、宏观政策风险。

关于企业的薪酬水平定位，常见的策略有()。A:市场领先策略B:市场跟随策略C:混合策略D:平均薪酬策略E:市场滞后策略

关键绩效指标的类型包括()。A:数量类指标B:效益类指标C:质量类指标D:成本类指标E:时限类指标

在市场经济中，当产品需求稳定时，决定企业工资支付能力的最主要因素是()。A:同工同酬原则B:企业的劳动生产率C:劳动者个人及其家庭所需的生活费用D:工会的

当劳动力供给不变而劳动力需求萎缩时，劳动力市场上会出现的情况是()。A:均衡工资率上升且均衡就业量下降B:均衡工资率和均衡就业量同时上升C:均衡工资率下降且

会导致个人劳动力供给意愿增强的情况是()。A:工资率上升的替代效应大于收入效应B:市场工资水平下降C:个人的财富总量增多D:个人的闲暇偏好增强

美国企业首席执行官与产业工人之间的平均薪酬差距，要远远大于日本企业首席执行官与产业工人的平均薪酬差距，能解释这种现象的理由之一是()。A:美国企业的利润水平要高

由于劳动的具体内容和具体形式不同，因此，不同的劳动力之间不能相互替代，或者不能完全相互替代，这就造成了劳动力市场的()。A:多样性B:不确定性C:特殊性D

企业通过自主品牌建设吸引人才的做法反映了()因素对企业招聘活动的影响。A:国家的法律法规B:竞争对手C:企业自身形象D:外部劳动力市场

在组织承诺的各因素中，反映员工对继续留在组织中的义务感的是()。A:永久承诺B:经济承诺C:继续承诺D:规范承诺

认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是()。A:工作满意度的因素模型B:工作满意度的差异模型C:工作满意度的均衡水平模型D:工作满意

甲建筑工程公司与乙水泥厂签订了一份200t水泥的买卖合同。交货时，由于乙公司所雇

男性乳头的位置，相当于下列哪项 A．第10胸椎水平 B．第6胸椎水平 C．

如图5.2.7所示，计算坡屋顶下建筑空间建筑面积。

中国人民银行在进行深入研究、调研，并广泛征求社会公众及政府相关部门意见后，制定了

患者男性，70岁。糖尿病10年，以往无心悸、胸痛史，今日早餐后1小时，突然胸闷明

金属熔炼的目的是什么？

下列关于禁止饲养烈性犬造成他人损害责任的表述，正确的是（　　）。 A.动物饲养

流体机械能损失的影响因素有()。A.流体的重力、流动速度分布、边界几何条件B.流体介质的物性、流动速度分布、固壁边界几何条件C.流体的重力、流动速度

国内某汽车制造厂将一辆高档小轿车以140万元（不含增值税）的价格直接销售给国内某歌星，该小轿车生产环节消费税税率40%，则该厂应纳消费税（）万元。A.5

适用于河谷狭窄、两岸地形陡峻、山岩坚实的山区河流的导流方法是()。A.涵管导流B.永久建筑物导流C.隧洞导流D.束窄河床导流

行业风险管理运用相关指标和数学模型等多个方面的风险因素，全面反映行业的周期性风险、成长性风险、产业关联度风险、市场集中度风险、行业壁垒风险、宏观政策风险。

关于企业的薪酬水平定位，常见的策略有()。A:市场领先策略B:市场跟随策略C:混合策略D:平均薪酬策略E:市场滞后策略

关键绩效指标的类型包括()。A:数量类指标B:效益类指标C:质量类指标D:成本类指标E:时限类指标

在市场经济中，当产品需求稳定时，决定企业工资支付能力的最主要因素是()。A:同工同酬原则B:企业的劳动生产率C:劳动者个人及其家庭所需的生活费用D:工会的

当劳动力供给不变而劳动力需求萎缩时，劳动力市场上会出现的情况是()。A:均衡工资率上升且均衡就业量下降B:均衡工资率和均衡就业量同时上升C:均衡工资率下降且

会导致个人劳动力供给意愿增强的情况是()。A:工资率上升的替代效应大于收入效应B:市场工资水平下降C:个人的财富总量增多D:个人的闲暇偏好增强

美国企业首席执行官与产业工人之间的平均薪酬差距，要远远大于日本企业首席执行官与产业工人的平均薪酬差距，能解释这种现象的理由之一是()。A:美国企业的利润水平要高

由于劳动的具体内容和具体形式不同，因此，不同的劳动力之间不能相互替代，或者不能完全相互替代，这就造成了劳动力市场的()。A:多样性B:不确定性C:特殊性D

企业通过自主品牌建设吸引人才的做法反映了()因素对企业招聘活动的影响。A:国家的法律法规B:竞争对手C:企业自身形象D:外部劳动力市场

在组织承诺的各因素中，反映员工对继续留在组织中的义务感的是()。A:永久承诺B:经济承诺C:继续承诺D:规范承诺

认为每个员工都有其典型的工作满意度水平的工作满意度理论模型是()。A:工作满意度的因素模型B:工作满意度的差异模型C:工作满意度的均衡水平模型D:工作满意

甲建筑工程公司与乙水泥厂签订了一份200t水泥的买卖合同。交货时，由于乙公司所雇

男性乳头的位置，相当于下列哪项 A．第10胸椎水平 B．第6胸椎水平 C．

如图5.2.7所示，计算坡屋顶下建筑空间建筑面积。

中国人民银行在进行深入研究、调研，并广泛征求社会公众及政府相关部门意见后，制定了

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适用于河谷狭窄、两岸地形陡峻、山岩坚实的山区河流的导流方法是()。A.涵管导流B.永久建筑物导流C.隧洞导流D.束窄河床导流

下列关于禁止饲养烈性犬造成他人损害责任的表述，正确的是（　　）。 A.动物饲养