首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
()具有生动的人际互动效应。A:公文筐测试 B:非结构化面试 C:结构化面试 D:无领导小组讨论
()具有生动的人际互动效应。A:公文筐测试 B:非结构化面试 C:结构化面试 D:无领导小组讨论
admin
2020-12-24
31
问题
()具有生动的人际互动效应。
选项
A:公文筐测试
B:非结构化面试
C:结构化面试
D:无领导小组讨论
答案
D
解析
无领导小组讨论具有生动的人际互动效应。针对小组要讨论的题目,各个被评价者需要从与他人的沟通中得到信息并表现自己,这种交叉讨论、频繁互动的过程有利于评价者从整个讨论过程捕捉被评价者的言语表达能力、人际影响力、领导风格等。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/SWZQKKKQ
相关试题推荐
杨一平是某电子公司的招聘专员,在招聘选拔的最后阶段,公司总经理要采取一对_的面试方式,对候选人进行最终筛选,要求招聘专员负责组织面试考场的布置工作。 ...
一周前,张淮参加了某公司人事招聘的初选,并被要求在本周四上午参加第二阶段面试。面试那天,张淮穿上他最好的西服,带着准备好的材料,出发去参加这次对他至关重要...
某企业根据生产经营需要,决定招聘A、B、C、D四种职位所需要的人员,经过各种测试,选拔出六位应聘者,其综合测试得分如表2-9所示。 试问: (1)...
某公司在人员选拨过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,决定采用心理测试方法对应聘者进行心理测评。 试问: (1)什么是心理测试? (2)心...
心理测试是通过一系列手段,将人的某些心理特征数量化,用来衡量应聘者的()的一种科学测量方法。A.智力水平B.个性差异C.知识水平D.能力特征E.发展潜力
能力测试的内容主要包括()。A.普通能力倾向测试B.健康状况测试C.特殊职业能力测试D.道德水平测试E.心理运动机能测试
考官在对应聘者面试提问时,应注意的事项有()。A.尽量避免提出引导性的问题B.有意提问一些相互矛盾的问题C.面试中非常重要的一点是了解应聘者的求职动机D
面试过程中,考官可以通过连续发问的方法()。A.及时弄清楚应聘者在回答中表述不清的问题B.提高考查的深度与清晰度C.减少应聘者说谎、欺骗行为发生D.减少
面试中所涉及的基本问题主要是根据()设计的。A.面试者需要B.工作计划C.工作说明书D.人力资源计划E.应聘者的个人资料
关于面试考官和应聘者双方的面试目标,下列说法正确的有()。A.面试考官和应聘者的面试目的完全相同B.面试考官和应聘者的面试目的并不完全相同C.面试考官和应
随机试题
(4)蛤蚧定喘胶囊(丸)除了止咳平喘还具有的功能是
某单位男女员工的人数之比是15∶13。按人数之比5∶7∶8,分为甲、乙、丙三个科
据《社会生活环境噪声排放标准)),在社会生活噪声排放源测点布设时,室内噪声测量
市场利率变化或通货膨胀的原因可能给证券持有人带来的损失,称为()。
下列说法中正确的是: Ⅰ、与上年相比,2001年至2003年我省进口总值
在ELISA定性检测实验中,室内质控图应记录
我国的少数民族有( )。A.55个B.56个C.57个D.54个
患者,女,22岁。踝关节扭伤1小时后就诊,对该患者的处理措施正确的是A.局部浸泡B.局部按摩C.局部用冰袋D.中药热湿敷E.局部用热砂袋
最早明确记载常山及蜀漆有治疟功效的著作是A.《肘后备急方》B.《备急千金要方》C.《诸病源候论》D.《神农本草经》
政府调控价格货物的影子价格测算方法有()A:支付意愿法B:机会成本法C:最小费用法D:有无对比法E:成本分解法