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  3. 根据索南费尔特的理论，学院型组织的职业生涯管理特点是()。

根据索南费尔特的理论，学院型组织的职业生涯管理特点是()。

shuhaiku2019-12-17  64
问题 根据索南费尔特的理论，学院型组织的职业生涯管理特点是()。
选项 A:对外部劳动力市场的开放程度高，内部晋升竞争程度低B:对外部劳动力市场的开放程度高，内部晋升竞争程度高C:对外部劳动力市场的开放程度低，内部晋升竞争程度高D:对外部劳动力市场的开放程度低，内部晋升竞争程度低
答案C
解析学院型组织的职业生涯管理特点是，对外部劳动力市场的开放程度低，而内部晋升竞争程度高，员工的就业安全和职业前程主要取决于其在组织中的表现。
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