首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
金融工具的票面收益与本金的比率称为( )。A.当期收益率 B.名义收益率 C.实际收益率 D.平均收益率
金融工具的票面收益与本金的比率称为( )。A.当期收益率 B.名义收益率 C.实际收益率 D.平均收益率
admin
2020-12-24
41
问题
金融工具的票面收益与本金的比率称为( )。
选项
A.当期收益率
B.名义收益率
C.实际收益率
D.平均收益率
答案
B
解析
本题考查金融工具的收益性。金融工具的名义收益率是指金融工具的票面收益与本金的比率。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/THuKKKKQ
相关试题推荐
下列选项中,关于薪酬的说法,正确的是()。A.员工福利属于非经济薪酬B.薪酬的本质实际上是一种不公平交易C.基本薪酬可以分为职位薪酬、技能薪酬和能力
共用题干 某公司每年都要对销售人员进行培训,主要是聘请知名教授讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与,员工普遍认为这种培训没有考...
对组织而言,建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于()。A:有效控制招聘成本B:有利于组织对外宣传C:优化企业内部的薪酬结构D:提高组织的留用比率E:促
关于提高作业者的作业能力和工作效率,下列表述正确的有()。A:通过改革机器、工具的方法来提高B:通过更换人员的方法来提高C:通过改善生产条件来提高D:通过
一般来讲,参加职业技能鉴定以()为原则,企业、事业单位的职工以及社会各类人员,可以根据单位实际需要或个人愿望决定是否参加鉴定。A:强制B:自愿C:公平D:
培训与开发是否带来了受训人员行为上的改变,以及受训人员把所学的运用到工作上的程度。这个水平的评估指的是()。A:投资收益评估B:反应评估C:工作行为评估D
员工自行选择福利的项目的福利计划模式,在实际操作中一般由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”,由员工从中自由选择其所需要的福利的是()。A:个人奖励计划B:
下列不属于个人奖励计划的是()。A:收益分享计划B:管理激励计划C:行为鼓励计划D:佣金制
在个人奖励计划中,()是销售职位普遍使用的一种奖励制度,按照销售数量或者是销售额的一定比率来计算奖金。A:计件制B:计时制C:佣金制D:管理奖励计划
用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果,以评估员工的实际工作效果,控制员工的工作过程,并对其进行针对性的奖励和惩罚的制度是()。A:薪资奖金制度
随机试题
关于界面反射的描述,正确的是( )。 A.第二种介质的声阻抗大小决定反射
《水利水电工程施工质量评定表》是()。
下列金融工具中,货币型理财产品可以投资的有()。
物业服务企业的资金运动,实质上体现了()
解析 第一空考查成语辨析。可根据句式相同且词义相对来确定成语。“对政治表示服从
男,44岁。因发热、胸痛伴心包摩擦音,曾用非激素类抗炎药。2周后,呼吸困难加重
在临床医学研究开始之前,必须要把研究方案提交到哪个部门进行审查 A医院党委B
患者,女性,80岁。既往身体健康,近2年来常有排便不正常情况发生,困扰患者生活,来医院就诊,护士给予保健指导。 护士针对患者情况给予保健指导,其中不准确的是A
护士的职业情感不包括A.对职业的热爱度B.对其社会地位的自我评价C.对自己改行倾向的认知D.所掌握的专业知识和技能E.护士的责任心
共用题干 TheDrinkYourBodyNeedsMostIOurbodiesareestimatedtobeabout60...