首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
按照劳动争议主体的不同,可以把劳动争议划分为()。A:权利争议 B:利益争议 C:个别争议 D:集体争议 E:团体争议
按照劳动争议主体的不同,可以把劳动争议划分为()。A:权利争议 B:利益争议 C:个别争议 D:集体争议 E:团体争议
admin
2020-12-24
22
问题
按照劳动争议主体的不同,可以把劳动争议划分为()。
选项
A:权利争议
B:利益争议
C:个别争议
D:集体争议
E:团体争议
答案
CDE
解析
按照不同的标准,可将劳动争议作不同的分类。其中,按照劳动争议的主体划分,劳动争议可分为个别争议、集体争议和团体争议。按照劳动争议的性质划分,可分为权利争议和利益争议。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/TLmQKKKQ
相关试题推荐
团体心理咨询的长期目标是()。 (A)帮助成员有效地解决日常生活中的问题 (B)增进成员的表达能力,提高成员的倾听能力 (C)以成功的团体经...
在职业活动中,应该倡导的是()。 (A)轻伤不下火线,带病坚持工作(B)大公无私,不考虑个人利益 (C)绝不“跳槽”(D)集体利益与个人利益兼顾...
弗洛伊德将焦虑分为道德性焦虑、神经性焦虑和()。A.主体性焦虑B.想象性焦虑C.客体性焦虑D.现实性焦虑
我国社会主义道德建设的基本原则是()。A.享乐主义B.集体主义C.拜金主义D.利己主义
进行心理咨询方案设计应遵循的原则有()。 A.方案设计应考虑成员的特性 B.方案设计要有弹性及安全性考虑,避免团体过程受阻或对成员造成身心伤害 C...
与团体成员签订协约的目的是()。 A.为了成员保障团体和成员各自的利益 B.为了引导成员遵守团体的规范 C.为了引导团体成员达到团体目标 D.为...
团体咨询的效果与()有关。 A.团体成员是否有所收获、是否相处融洽 B.团体成员是否积极投入、是否相处融洽 C.团体成员是否乐意参与、是否积极投入...
比较适合处理人际关系问题的心理咨询是()。 A.心理障碍咨询 B.家庭心理咨询 C.个人心理咨询 D.团体心理咨询
()是人脑对客观外界事物与主体需要之间关系的反映。 A.语言和言语 B.情绪和情感 C.意识和注意 D.记忆和回忆
进行心理咨询方案设计应遵循的原则有()。 A.方案设计应考虑成员的特性 B.方案设计要有弹性及安全性考虑,避免团体过程受阻或对成员造成身心伤害 C...
随机试题
1999年国务院及中国证监会分别颁布了( ),从而加强了对期货市场的法制监管。
BPR的概念是指对企业的业务流程进行根本性的再思考和彻底性的再设计,从而使企业在
产褥期规定为产后当天至产后 A.4周 B.5周 C.6周 D.7周 E
一、情景描述某高架仓库地上1层,耐火等级二级,室内净高12m,总建筑面积为1
程序文件是质量手册的支持性文件,其内容包括()。 A.质量记录管理程
资产负债管理最根本的内涵有两条:首先,它是风险限额下的一种协调式管理;其次,它是一种前瞻性的策略选择管理。()
下列不属于招标文件的内容的是()。A.设计图纸B.招标书C.目标合同D.投标须知
“一花独放不是春,百花齐放春满园。”这启示我们与世界文化交流、借鉴中,要( ).A.尊重文化多样性B.重视文化继承性C.理解文化发展性D.懂得文化先
自2008年3月1日起,对个人出租住房取得的所得减按()的税率征收个人所得税.A:5%B:10%C:15%D:20%
在算法交易中,可以通过程序决定的包括()。 A交易时间的选择B需要成交的资产数量C交易的价格D交易的类型