首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
现代人力资源管理的三大基石不包括()。A.定编定岗定员定额 B.员工的绩效管理 C.员工的引进与培养 D.员工技能开发
现代人力资源管理的三大基石不包括()。A.定编定岗定员定额 B.员工的绩效管理 C.员工的引进与培养 D.员工技能开发
admin
2020-12-24
30
问题
现代人力资源管理的三大基石不包括()。
选项
A.定编定岗定员定额
B.员工的绩效管理
C.员工的引进与培养
D.员工技能开发
答案
C
解析
定编定岗定员定额、绩效管理与员工技能开发是构建具有中国特色的现代人力资源管理的三大基石。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/U4mQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 下面是某求助者的WAIS-RC的测验结果:根据韦克斯勒的标准,该求助者测验结果的正确解释是()。A:言语技能比操作技能好B:可能有言语缺陷C:
共用题干 下面是某求助者的WAIS-RC的测验结果:根据该求助者智商结果,正确解释是()。A:言语技能比操作技能好B:可能有言语缺陷C:可能有阅读障碍
共用题干 下面是某求助者的WAIS-RC的测量结果:根据该求助者智商结果,正确解释是()。A:言语技能比操作技能好B:可能有言语缺陷C:可能
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
一般资料:求助者,男性,25岁,待业人员。 案例介绍:求助者大专毕业后曾在几家公司工作过,都因和经理或员工搞不好关系而未能持久。后经熟人介绍,又来到一家...
随机试题
下列哪类药物宜用漂法处理 A、质地坚硬,水分难渗入的药材 B、质地松软,水
预应力混凝土桥梁用锚具、夹具抽检批数为()。
通过经验方法得到混凝土的室内初步配合比,水泥:砂:石=1:1.73:3.33,W
《工程建设项目招标范围和规模标准规定》所属法的形式是()。(2013)
固定资产的特征有( )。
女,25岁。停经3个月,阴道淋漓流血2个月。查体:阴道前壁有胡桃大紫蓝色结节,子
根据《政府采购法》的规定,按规定缴人财政专户和经财政部门批准留用的未纳入财政预算
照顾到个别学生也是教师上好一节课的标准。()
美国民众对经济前景感到相当悲观,他们担忧事业、薪资追赶不上物价上涨,节省医疗保健支出,同时也忧心退休后的生活。同时,多数受访者认为美国应该提高债务上限,避...
共用题干 某品牌汽车销售商为了对该品牌汽车的销售情况做出准确判断,需要对汽车市场的汽车总体销售量、不同类别的汽车销售量以及一些具体规格型号汽车的销售情况...