()不是企业制定培训总体目标的依据。

shuhaiku2019-12-17 66

问题 ()不是企业制定培训总体目标的依据。

选项 A:企业人力资源总体规划B:企业总体战略目标C:所在行业发展总体趋势D:企业培训需求分析

答案C

解析起草培训规划时，首先应当做好的工作就是制定总体培训目标。总体培训目标制定的主要依据是：企业的总体战略目标、企业人力资源的总体规划、企业培训需求分析。

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