赵美是一名大学毕业生，刚到社会服务机构工作。她对督导说，她不太了解老年群体的相关知识，所以在做老年人案例时，觉得很难。督导向她介绍了有关老年社会工作的知识...

admin2020-12-24 102

问题赵美是一名大学毕业生，刚到社会服务机构工作。她对督导说，她不太了解老年群体的相关知识，所以在做老年人案例时，觉得很难。督导向她介绍了有关老年社会工作的知识。在这个过程中，督导开展的是()。

选项 A、教育性督导
B、行政性督导
C、协调性督导
D、监督性督导

答案A

解析教育性督导的内容包括教导有关“服务对象群”的特殊知识、教导“社会服务机构”的知识、教导有关“社会问题”的知识、教导有关“工作过程”的知识、教导有关“工作者本身”的知识和提供专业性“建议和咨询”。所以题中督导开展的是教育性督导。

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赵美是一名大学毕业生，刚到社会服务机构工作。她对督导说，她不太了解老年群体的相关知识，所以在做老年人案例时，觉得很难。督导向她介绍了有关老年社会工作的知识...

()要求在人与事的配置过程中，既要达到工作的满负荷，又要符合人力资源的生理和心理要求，不能超越身心的极限。A:互补增值原理B:能位对应原理C:弹性冗余原理

“谈谈你的工作经验”属于()。A:开放式提问B:封闭式提问C:选择式提问D:假设式提问

由于说明对象的不同，工作说明书的分类不包括()。A:公司工作说明书B:部门工作说明书C:岗位工作说明书D:行业工作说明书

()是组织对各类岗位的工作任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定。A:岗位分析B:工作说明书C:岗位规范D:劳动说明书

()是指企业组织结构模式的选择以及各层级职能和业务部门的一项基础工作。A:定编B:定岗C:定员D:定额

以下关于工作岗位分析准备阶段的说法错误的是()。A:尽可能进行全面调查以保证调查质量B:为搞好岗位分析，应做好员工的思想工作C:正确确定调查对象和单位直接关

绘制组织结构图的前期准备工作包括：①应明确企业各级机构的职能；②将已分类的工作逐项分配给下一个层次，并按所管业务的性质划分出执行命令的实际工作部门和参谋机...

()是对各类工作岗位的性质任务、职责权限、岗位关系、劳动条件和环境，以及员工承担岗位任务应具备的资格条件所进行的系统研究，并制定出工作说明书等岗位人事规范...

以下做法中，()不符合精简、高效、节约的定员原则。A:提倡兼职兼作，一专多能B:鼓励使用高学历员工C:工作应有明确分工和职责划分D:产品方案设计要科学

无论对哪一项工作来说，一个下属人员只应接受一个上级主管的命令，这是企业组织机构设置的()。A:统一领导原则B:权力制衡原则C:权责对应原则D:稳定性原则

3个月内小儿体重每月平均增长 A、200～300g B、300～400g

案例六：一般资料：求助者，男性，61岁，退休干部。案例介绍：半年前的一天

尾矿库是通过筑坝拦截谷口或围地构成的用以储存金属非金属矿山进行矿石选别后排出尾矿

个案工作服务计划的内容不包括（　　）。

在证券公司（　　）报告上签字的人员，应当保证报告的内容真实、准确、完整，对报告内

质押与抵押本质属于()。

任何知识结构都可以用（）表象形式来呈现。A.数字B.动作C.图像D.符号E.字母

患者，男，42岁，因车祸致双侧髁突骨折后出现移位伴开耠。最合理的治疗方法是A.单侧固定+颅颌弹性绷带B.颌间固定+弹性牵引C.单纯颌间固定D.在双侧磨牙后

下列文件中，属于施工承包合同文件的是（　）。A、中标通知书B、设计变更申请书C、监理下达的整改通知书D、工程结算文件

现代国库管理的基本制度是()。A:财政收入的收纳制度B:财政收入的划分和报解办法C:库款的支拨程序D:国库的集中收付管理

赵美是一名大学毕业生，刚到社会服务机构工作。她对督导说，她不太了解老年群体的相关知识，所以在做老年人案例时，觉得很难。督导向她介绍了有关老年社会工作的知识...

()要求在人与事的配置过程中，既要达到工作的满负荷，又要符合人力资源的生理和心理要求，不能超越身心的极限。A:互补增值原理B:能位对应原理C:弹性冗余原理

“谈谈你的工作经验”属于()。A:开放式提问B:封闭式提问C:选择式提问D:假设式提问

由于说明对象的不同，工作说明书的分类不包括()。A:公司工作说明书B:部门工作说明书C:岗位工作说明书D:行业工作说明书

()是组织对各类岗位的工作任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定。A:岗位分析B:工作说明书C:岗位规范D:劳动说明书

()是指企业组织结构模式的选择以及各层级职能和业务部门的一项基础工作。A:定编B:定岗C:定员D:定额

以下关于工作岗位分析准备阶段的说法错误的是()。A:尽可能进行全面调查以保证调查质量B:为搞好岗位分析，应做好员工的思想工作C:正确确定调查对象和单位直接关

绘制组织结构图的前期准备工作包括：①应明确企业各级机构的职能；②将已分类的工作逐项分配给下一个层次，并按所管业务的性质划分出执行命令的实际工作部门和参谋机...

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以下做法中，()不符合精简、高效、节约的定员原则。A:提倡兼职兼作，一专多能B:鼓励使用高学历员工C:工作应有明确分工和职责划分D:产品方案设计要科学

无论对哪一项工作来说，一个下属人员只应接受一个上级主管的命令，这是企业组织机构设置的()。A:统一领导原则B:权力制衡原则C:权责对应原则D:稳定性原则

3个月内小儿体重每月平均增长 A、200～300g B、300～400g

案例六： 一般资料：求助者，男性，61岁，退休干部。 案例介绍：半年前的一天

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在证券公司（ ）报告上签字的人员，应当保证报告的内容真实、准确、完整，对报告内

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在证券公司（　　）报告上签字的人员，应当保证报告的内容真实、准确、完整，对报告内

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