首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需要量等于()。A:计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数,加上计划期自然减员人数 B:计划期人员总需要量加上报告期期末
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需要量等于()。A:计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数,加上计划期自然减员人数 B:计划期人员总需要量加上报告期期末
admin
2020-12-24
68
问题
编制人员需求计划时,计划期内员工的补充需要量等于()。
选项
A:计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数,加上计划期自然减员人数
B:计划期人员总需要量加上报告期期末人员总数,减去计划期自然减员人数
C:计划期自然减员人数加上计划期人员总需要量,减去报告期期初人员总数
D:报告期自然减员人数减去计划期人员总需要量,加上报告期期末人员总数
答案
A
解析
计划期内员工的补充需要量等于计划期人员总需要量减去报告期期末人员总数,加上计划期内自然减员人数。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/UxZQKKKQ
相关试题推荐
企业各项福利总额预算计划的工作内容包括()。A.福利的覆盖面B.福利的性质C.福利的受益者D.福利的起止日期E.上一年度福利总支出与本年度预算
下列符合福利管理原则的有()。A.做好福利总额的预算报告B.企业提供的福利应当最大限度地与员工要求保持一致C.吸引人才,在人才市场竞争上赢得优势D.根据
下列关于福利的描述正确的是()。A.奖金是福利的一部分B.福利是一种补充性报酬C.福利会增加企业投入D.福利与员工业绩关系密切E.大部分福利与员工业绩
核算人工成本的基本指标包括()。A.企业增加值B.企业利润总额C.企业年缴税总额D.企业销售收入E.企业从业人员年平均人数
关于岗位评价,下列说法正确的是()。A.岗位评价即岗位分析B.岗位评价的结果应该公开C.评价的是岗位而不是任职者D.应让员工积极地参与到岗位评价工作中来
奖金制度的制定程序包括()。A.确定奖金计算办法B.确定岗位评价方法C.确定奖金分配原则D.确定奖金发放对象E.根据企业经营计划完成情况确定奖金总额
企业员工薪酬管理的基本目标包括()。A.保证薪酬具有竞争性B.吸引并留住优秀人才C.对员工贡献给予肯定D.使员工及时得到回报E.合理控制企业人工成本
福利费用包括()。[2010年5月三级真题]A.生活困难补助B.医疗卫生费C.计划生育补贴D.住房公积金E.冬季取暖补贴费
社会保险费用包括()。[2011年11月三级真题]A.养老保险B.工伤保险C.生育保险D.补充医疗保险E.失业保险
根据劳动合同规定,企业应对员工为企业所提供的贡献以及(),支付给员工相应的薪酬。[2013年5月三级真题]A.工龄B.情感C.技能D.体力E.工作表现
随机试题
属于人际水平的健康行为改变理论的是( )。 A、健康信念模式 B、社会认知
关于类风湿关节炎的描述,哪项不正确 A.慢性病 B.全身性疾病 C.自身免
患者,男,54岁。两目模糊,视物不清,目赤肿痛,多泪,头晕。首选药组是 A.熟
根据《中华人民共和国合同法》的规定,下列属于无效合同情形的有()。
2013年医药工业规模以上企业实现主营业务收入21681.6亿元,同比增长17
在战争问题上,日本政府一直采取蒙混过关的态度,不去正视历史,还声称日本没有像希特
下列选项中,可以转变为糖的化合物是 A.硬酯酸B.油酸C.β-羟丁酸D
腹腔穿刺抽出不凝固血液A.炎症性病变B.穿孔性病变C.出血性病变D.梗阻性病变E.绞窄性病变
设计合同示范文本规定,设计合同在正常履行的情况下,(),设计人为合同项目的服务结束,合同终止。A.按设计合同要求,完成设计并提交全部图样B.按设计合同要求
某市卷烟厂为增值税一般纳税人,主要生产云雾牌卷烟,该品牌卷烟平均不含税售价每标准条55元,最高不含税售价每标准条58元。2019年10月发生如下几笔业务:...