首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
简述企业领导班子其他成员的工资收入支付模式。
简述企业领导班子其他成员的工资收入支付模式。
题库总管
2020-05-20
22
问题
简述企业领导班子其他成员的工资收入支付模式。
选项
答案
解析
(1)N模式。企业领导班子的收入原则上执行企业内部工资分配制度,具体标准视其责任轻重、贡献大小,在经营者年薪的60%以内确定,并由企业制定相应的考核兑现办法,向企业职代会(董事会)报告后,报企业主管部门审定。(2)Y模式。其他领导班子成员,按所在岗位和工作业绩确定工资报酬,由董事会和总经理或厂长(经理)考核,并将考核结果报负责经营者考核的部门备案。其他领导班子成员的年工资收入原则上控制在经营者年薪的40%~60%。(3)J模式。企业领导班子其他成员的工资收入原则上执行企业内部工资制度,并根据其责任轻重、贡献大小,如按低于经营者年薪收入水平70%的范围内确定。(4)T模式。企业经营者的年薪系数,法定代表人为1,党组织正职负责人为0.8,其他成员在0.6~0.8的幅度内由企业报其主管部门核定。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/V6XMKKKQ
相关试题推荐
通常情况下,企业执行机构的人员聘任和设置是由()决定的。 A.股东大会 B
强调员工要按时按质按量完成工作的是()式企业文化。 A.家族 B.发展
发工资之日,某个关系一般的同事向你借1000元,说有急用,但未说明急用理由,你会
影响企业支付能力的因素有哪些?
企业在设计建议奖时,应注意哪些问题?
跟随型薪酬战略()。 A.是企业最常用的薪酬策略 B.要确保员工在未来获得
简述企业薪酬管理的基本原则。
影响员工个人和企业整体薪酬水平的主要因素有哪些?
在建立企业愿景与战略的过程中,可以运用()等战略管理工具。 A.BSC B
对员工的流动率进行分析时,()属于企业工作条件和环境方面的因素。 A.工资福
随机试题
第三题 某省会城市为了提升测绘地理信息服务保障水平,委托某测绘单位编制一幅全市
电力系统应按规定装设控制保护和安全自动装置,为了保持系统稳定,对功率过剩与频率
根据《建筑桩基技术规范》(JGJ94—2008),下列关于减沉复合疏桩基础的论
内寒病机多见于
RLC串联电路中,在电容C上再并联一个电阻R,则电路的谐振频率将( )。
患者,女性,70岁。走路中突发眩晕、频繁呕吐、枕部头痛和平衡障碍,无肢体瘫痪。体格检查见眼球震颤、共济失调,头颅CT检查见出血灶,其出血部位最可能为A、脑干
施工安全检查的内容包括( )。A、夏季防暑降温B、施工临时用电C、钢筋安装位置D、高处作业安全网E、坑口临边防护
需要长期保留的基准线和基准点,则设置永久中心标版和永久基准点,最好采用()制作。A.普通钢材B.铜材C.铸铁D.镀锌钢板
从张某案看抢劫罪与抢夺罪、绑架罪的界限 张某,男,23岁,无业,常有小偷小抢行为。2010年1月3日,张某看见公共汽车站前坐着方某和齐某两人,方某睡着,...
中金所10年期国债期货合约票面利率为()。A:2.5%B:3%C:3.5%D:4%