根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括（）。A.年龄 B.教育背景 C.智力测验成绩 D.工作试用表现

admin2020-12-24 27

问题根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括（）。

选项 A.年龄
B.教育背景
C.智力测验成绩
D.工作试用表现
E.兴趣

答案CD

解析本题考查人员甄选的效度。盖特伍德和菲尔德认为，预测新员工未来工作绩效时，使用其在甄选测试中的成绩及试用阶段的表现效度较好，而预测现有员工的未来工作绩效时，当前工作绩效的预测效度最佳，所以本题选CD。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/VZyKKKKQ

相关试题推荐

矩阵组织形式的优点包括()。A.有利于减轻高层管理人员的负担B.有利于管理人员注重并能熟练掌握本职工作的技能C.有利于顺利完成规划项目，提高企业的适应性
根据胜任特征结构冰山图，深层的胜任特征包括()。A.社会角色B.知识C.技能D.自我概念E.动机／需要
关于职业生涯锚的陈述，正确的有()。A.它产生于职业生涯中期阶段，以个体习得的工作经验为基础B.它由个人能力、动机和价值观相互作用与整合而成C.它可以根据
有效绩效管理不具备的特征是()。A.可接受性B.实用性C.模糊性D.敏感性
关于佣金制的说法，错误的是()。A.佣金制是在销售人员奖励中最常用的方式B.佣金制是指根据员工的绩效．按照销售额的一定比例给员工提成C.佣金制能使员工既关
关于绩效考核方法的说法，正确的是()。A.行为锚定法的成本低廉。评价尺度统一B.不良事故法能提供丰富的绩效反馈信息C.目标管理法的设计成本较高，需要耗费大
下列属于组织结构权变因素的有()。 ①专业化程度②人员素质 ③关键职能④制度化程度 ⑤企业规模⑥企业生命周期A.①③④B.②③④C.②⑤⑥D
关于德尔菲法的说法，错误的是()。A.德尔菲法吸取和综合了众多专家的意见，避免了个人预见的片面性B.德尔菲法应采取多轮预测的方法C.德尔菲法应采取匿名方式
在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在不同管理层级、技术等级、技能等级上下之间的变动路径是()。A.横向通道B.纵向通道C.双通道D.职业生涯锚
某地区软件开发人员的劳动力市场目前处于均衡状态，且在未来几年中，软件开发行业的劳动力需求不会出现太大变化，但是在前些年计算机热中报考计算机专业的大批大学毕...

随机试题

关于预制涵洞拱圈的安装施工，正确的有()。 A、预制拱圈安装后，成品拱圈吊装孔
引起根尖周病的化学因素有() A．塑化液超出根尖孔 B．封失活剂时间过长
溃疡性结肠炎的临床表现有 A．血便及黏液样便 B．大便频繁 C．下腹胀痛
Dr.Calerin\'seffortscouldleadtothe
弗罗姆的期望理论称个体对所获报酬的偏好程度为（　　）。
(2011年真题)项目决策的下列相关做法，符合民主决策原则的有(
关于材料质量检验项目，以下说法正确的是（）。
通过制定和执行规章制度去管理班级的经常性活动，属于（）。A.常规管理B.平行管理C.民主管理D.目标管理
腹部损伤中的贯通伤是指()。A．体表无伤口的损伤B．有腹膜破损的损伤C．无腹膜破损的损伤D．投射物有入口但无出口的损伤E．投射物有入口和出口的损伤
下图为某一工程地质剖面图。从图上可了解到如下内容： (1)工程编号，勘察单位名称； (2)剖面图代号，钻孔编号及间距； (3)天然泥面标高，终孔...

根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括（ ）。A.年龄 B.教育背景 C.智力测验成绩 D.工作试用表现

矩阵组织形式的优点包括()。A.有利于减轻高层管理人员的负担B.有利于管理人员注重并能熟练掌握本职工作的技能C.有利于顺利完成规划项目，提高企业的适应性

根据胜任特征结构冰山图，深层的胜任特征包括()。A.社会角色B.知识C.技能D.自我概念E.动机／需要

关于职业生涯锚的陈述，正确的有()。A.它产生于职业生涯中期阶段，以个体习得的工作经验为基础B.它由个人能力、动机和价值观相互作用与整合而成C.它可以根据

有效绩效管理不具备的特征是()。A.可接受性B.实用性C.模糊性D.敏感性

关于佣金制的说法，错误的是()。A.佣金制是在销售人员奖励中最常用的方式B.佣金制是指根据员工的绩效．按照销售额的一定比例给员工提成C.佣金制能使员工既关

关于绩效考核方法的说法，正确的是()。A.行为锚定法的成本低廉。评价尺度统一B.不良事故法能提供丰富的绩效反馈信息C.目标管理法的设计成本较高，需要耗费大

下列属于组织结构权变因素的有()。 ①专业化程度②人员素质 ③关键职能④制度化程度 ⑤企业规模⑥企业生命周期A.①③④B.②③④C.②⑤⑥D

关于德尔菲法的说法，错误的是()。A.德尔菲法吸取和综合了众多专家的意见，避免了个人预见的片面性B.德尔菲法应采取多轮预测的方法C.德尔菲法应采取匿名方式

在典型的职业生涯通道类型中，描述员工在不同管理层级、技术等级、技能等级上下之间的变动路径是()。A.横向通道B.纵向通道C.双通道D.职业生涯锚

某地区软件开发人员的劳动力市场目前处于均衡状态，且在未来几年中，软件开发行业的劳动力需求不会出现太大变化，但是在前些年计算机热中报考计算机专业的大批大学毕...

关于预制涵洞拱圈的安装施工，正确的有()。 A、预制拱圈安装后，成品拱圈吊装孔

引起根尖周病的化学因素有() A．塑化液超出根尖孔 B．封失活剂时间过长

溃疡性结肠炎的临床表现有 A．血便及黏液样便 B．大便频繁 C．下腹胀痛

Dr.Calerin\'seffortscouldleadtothe

弗罗姆的期望理论称个体对所获报酬的偏好程度为（ ）。

(2011年真题)项目决策的下列相关做法，符合民主决策原则的有(

关于材料质量检验项目，以下说法正确的是（）。

通过制定和执行规章制度去管理班级的经常性活动，属于（）。A.常规管理B.平行管理C.民主管理D.目标管理

腹部损伤中的贯通伤是指()。A．体表无伤口的损伤B．有腹膜破损的损伤C．无腹膜破损的损伤D．投射物有入口但无出口的损伤E．投射物有入口和出口的损伤

下图为某一工程地质剖面图。从图上可了解到如下内容： (1)工程编号，勘察单位名称； (2)剖面图代号，钻孔编号及间距； (3)天然泥面标高，终孔...

根据美国人力资源管理专家盖特伍德和菲尔德的报告，能够较好的预测拟招聘员工未来工作绩效的因素包括（）。A.年龄 B.教育背景 C.智力测验成绩 D.工作试用表现

弗罗姆的期望理论称个体对所获报酬的偏好程度为（　　）。