在同一品类中，根据各个规格商品销售对该品类的贡献程度进行销售业绩排名，然后对其进行筛选，最终结果是维持、减少或增加该品类的商品，该活动称为（）。 A．...

admin2020-12-24 58

问题在同一品类中，根据各个规格商品销售对该品类的贡献程度进行销售业绩排名，然后对其进行筛选，最终结果是维持、减少或增加该品类的商品，该活动称为（）。
A．品类结构调整
B．商品品类管理
C．品类优化
D．品类分析

选项

答案C

解析品类优化是指在同一品类中，根据各个规格商品销售对该品类的贡献程度，进行销售业绩排名，然后对其进行筛选，最终结果是维持、减少或增加该品类的商品。衡量销售业绩最主要的指标是销量指标、销售额指标和利润指标。商店需对这3个指标做出综合评定，制定出三者在权衡商品表现时的权重。从而客观公正地确定商品的排名顺序。

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人的心理过程包括（）的相互联系和影响。A．思维活动B．记忆活动C．认知活动D．情感活动E．意志活动

最适用于销售人员的工资制度是（）。A．计件工资制B．销售提成制C．结构工资制D．薪点工资制

在运用五阶段模型法设计企业绩效管理系统时，其五个阶段包括：①绩效诊断；②绩效沟通；③绩效总结；④绩效计划；⑤绩效考评。排序正确的是（）。A．④②⑤①

（）是以工作需要为出发点，根据岗位对在职者的资格要求选择人员。A．因事择人B．任人唯亲C．用人不疑D．严爱相济

（）是将领导行为风格与下属参与决策相联系，讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与的程度。A．费德勒的权变模型B．情境模型C．路径—目标理论D．参与

以下关于企业横向发展战略的特点，表述不正确的是（）A．可以减少行业竞争的激烈程度B．减少由于竞争带来的不确定性C．企业抵御风险的能力会有所提高D．有利于把

集体合同是集体协商双方代表根据劳动法律法规的规定.就()等事项，在平等协商一致的基础上签订的书面协议。A:劳动报酬B:休息休假C:工作时间D:保险福利E

从考评者角度来看，影响绩效考评质量的因素有()A:考评者的多少B:考评者的个人素质C:考评者对被考评者的熟悉程度D:考评者的工作经验E:考评者对考评指标

根据培训要求优选培训方法时，应()A:与企业的培训文化相适应B:与受训者群体特征相适应C:与岗位的职责权限相适应D:与培训的资源及可能性相适应E:与培训

上下级之间的()关系是企业绩效管理活动的基本单元。A:考评B:引导C:沟通D:协作

（74-79题共用题干）女性，26岁。高热1周，伴右侧胸痛就诊。于深呼吸时加

下列哪些情形，属于挪用公款归个人使用，从而可能构成挪用公款罪？（） A．国有

苯二氮草类急性中毒时，可用下列药物解毒的是

某分部工程双代号时标网络计划如下图所示，关键工作有（　）。

某项目污染源主导风向下风向5km处有一规模较大的城市，经估算模式算的最远D10%

据某房地产公司统计资料分析,2009年A省H市二手房均价为6421.9元/平方

在工程网络计划中，如果某项工作的拖延时间超过其自由时差但没有超过总时差，则（

我国行政管理改革的具体内容包括（）。A.转变职能B.理顺关系C.精兵简政D.提高效率

关于尿毒症性脑病的发病机制，下列叙述不正确的是A:脑神经细胞变性B:脑神经细胞水肿C:呼吸衰竭D:毒性物质蓄积E:代谢性酸中毒

在配制静脉输液时，不宜直接或间接用氯化钠注射液溶解的药品是()。A.盐酸林可霉素B.盐酸万古霉素C.硫酸庆大霉素D.苯妥英钠E.两性霉素B

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