确定岗位评价要素和指标的基本原则包括（）。[2010年5月三级真题]A.少而精原则 B.综合性原则 C.可比性原则 D.重要性原则 E.界限清晰，便于测量的原则

admin2020-12-24 39

问题确定岗位评价要素和指标的基本原则包括（）。[2010年5月三级真题]

选项 A.少而精原则
B.综合性原则
C.可比性原则
D.重要性原则
E.界限清晰，便于测量的原则

答案ABCE

解析确定岗位评价要素和指标的基本原则包括：①少而精的原则。岗位评价要素及其指标的设计和选择应当尽量简化。②界限清晰，便于测量的原则。对每个要素以及所包含的具体的评价指标都要给出明确的定义，使其内涵明确，外延清晰，范围合理。③综合性原则。④可比性原则。可比性应当体现在不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比，各个不同岗位的任务可以在数量或质量上进行对比，各个不同岗位的评价指标可以从绝对数或相对数上进行对比等。

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共用题干下面是某求助者的MMPI-2的测量结果：HAMA量表是()。A:汉密尔顿抑郁量表B:汉密尔顿焦虑量表C:简明精神病评定量表

共用题干下面是某求助者的WAIS-RC的测量结果：关于WAIS-RC，正确的表述是()。A:适用与16岁以上的受测者B:分为城

共用题干下面是某求助者的WAIS-RC的测量结果：根据该求助者智商结果，正确解释是()。A:言语技能比操作技能好B:可能有言语缺陷C:可能

共用题干下面是某求助者的WAIS-RC的测量结果：与全量表结果相比，该求助者的强项有()。A:知识B:算术C:数符

共用题干下面是某求助者的WAIS-RC的测量结果：在该求助者测验结果中，百分等级不足50的分测验有()。A:知识B:领悟C

共用题干下面是某求助者的MMPI-2的测量结果：以SCL-90评估疗效，判断为显效的标准是总分减分率大于等于()。A:10%B:25

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共用题干下面是某求助者的MMPI-2的测量结果：临床量表剖面图模式属于()。A:精神病模式B:神经症模式C:边缘性模式D:

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企业采用权益法核算长期股权投资，长期股权投资持有期间被投资单位宣告分配现金股利时

社会工作者小田最近接待了一位24岁的案主，该案主的情绪非常低落。通过沟通他们之间

下列各项中，属于我国现行税法的有（　）。

根据下列材料回答问题：以下为某省的人口失业率图表。其中，黑色部分表示该省全省人口

C

关于招标采购实施阶段费用及进度管理要点的表述，不正确的是()。

[完型填空]AhotdogisoneofthemostpopularAmericanfoods.Itwas,named...

女性，45岁，肥胖多年，口渴5个月，尿糖(+)，空腹血糖7.9mmol/L,饭后2小时血糖12.lmmol/L。女性，20岁自幼咳嗽，经常于感冒后...

共用题干男，46岁。近1年来反复出现左鼻旁、左颊部、左侧下唇短暂剧烈电灼样疼痛，最近发作次数增多，疼痛难以忍受。起初服用卡马西平有效，但最近服药效果较差。根

产、学、研联盟的主要优点是()。A:管理过程和利益分配效率高B:组织目标一致，能形成良好的合作关系C:能最快地获取现有的技术，可以获得对方提供的培训D:能

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