用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状...

admin2020-12-24 35

问题用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状态的，2年的期限应自（）起计算。

选项 A.违法行为发生之日
B.违法行为终了之日
C.劳动者举报之日
D.立案之日

答案B

解析B。用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状态的，2年的期限应自违法行为终了之日起计算。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WTyKKKKQ

相关试题推荐

随机试题

用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状...

关于劳动争议仲裁举证责任的说法，正确的是()。A.劳动争议当事人因客观原因不能自行收集的证据，劳动争议仲裁委员会认为有必要时可以依法予以收集B.因工资发放而发

关于履历分析的说法，错误的是()。A.履历分析技术的最基本假设是一个人的行为具有一致性B.在对履历信息进行分析时，首先要保证这些信息是真实、准确的C.履历信

某地区医院护工当前的工资率为每小时40元，劳动力总供给时间为4万小时，若工资率提高到每小时50元，则他们的劳动力总供给时间会上升到5．2万小时，则该地区医...

在下列劳动关系氛围类型中，()的维度上工作绩效最低。A.合作—消极B.合作—积极C.对立—消极D.对立—积极

工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资率上升对劳动者产生的这...

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，属于仲裁时效中断情形的是()。A.一方当事人向仲裁委员会申请支付令B.因不可抗力，当事人不能在法定仲裁时效期间申请仲裁C.

最低工资标准上调是影响劳动关系环境因素中的()。A.技术因素B.政策因素C.生态因素D.文化因素

关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是()。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，即可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可以解除劳动合

关于集体协商特征的说法，正确的是()。A.集体协商是劳动者与企业或企业团体之间的谈判B.集体协商是围绕改善劳动条件和协调劳动关系的谈判C.集体协商本身产生劳

个人劳动力供给曲线的形状表明，工资率上涨()。A.必然导致个人的劳动力供给时间增加B.必然导致个人的劳动力供给时间减少C.会导致个人的劳动力供给时间先增加后

企业评价客户等级，决定给予或拒绝客户信用的依据是（）。 A.信用标准 B.收

假设检验中第二类错误是指（　　）。 A．接受正确原假设 B．拒绝正确

关于静脉输液时的注意事项描述正确的一项是 A、长期输液者一般从近端小静脉开始

火力发电厂高压厂用工作电源引接方式，下述正确的有（）。

“无恒德者，不可以作医，人命死生之系”，出自的著作是

不宜过量或久服，肝肾功能不全者慎用的常用中成药有

中国历史上第一部行政法典是（　　）。 A.《唐六典》 B.《明会典》 C.

商业助学贷款的借款人可以申请()。A.财政贴息B.减免利息C.利息本金化D.本金利息化

按照《反洗钱法》规定，客户身份资料在业务关系结束后、客户交易信息在交易结束后，金融机构应当（）。A至少保存五年B至少保存十年C至少保存三年D退还给

适用于经络阻塞、气血凝滞引起的外科疾病的内治法是A:清热解毒法B:清气分热法C:养阴清热法D:活血化瘀法E:活血逐瘀法

用人单位违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为，在2年内未被劳动行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动行政部门不再查处。如违法的行为属于连续或者继续状...

关于劳动争议仲裁举证责任的说法，正确的是()。A.劳动争议当事人因客观原因不能自行收集的证据，劳动争议仲裁委员会认为有必要时可以依法予以收集B.因工资发放而发

关于履历分析的说法，错误的是()。A.履历分析技术的最基本假设是一个人的行为具有一致性B.在对履历信息进行分析时，首先要保证这些信息是真实、准确的C.履历信

某地区医院护工当前的工资率为每小时40元，劳动力总供给时间为4万小时，若工资率提高到每小时50元，则他们的劳动力总供给时间会上升到5．2万小时，则该地区医...

在下列劳动关系氛围类型中，()的维度上工作绩效最低。A.合作—消极B.合作—积极C.对立—消极D.对立—积极

工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资率上升对劳动者产生的这...

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，属于仲裁时效中断情形的是()。A.一方当事人向仲裁委员会申请支付令B.因不可抗力，当事人不能在法定仲裁时效期间申请仲裁C.

最低工资标准上调是影响劳动关系环境因素中的()。A.技术因素B.政策因素C.生态因素D.文化因素

关于劳动者解除劳动合同的说法，错误的是()。A.劳动者提前30日书面通知用人单位，即可解除劳动合同B.劳动者在试用期内提前3日书面通知用人单位，可以解除劳动合

关于集体协商特征的说法，正确的是()。A.集体协商是劳动者与企业或企业团体之间的谈判B.集体协商是围绕改善劳动条件和协调劳动关系的谈判C.集体协商本身产生劳

个人劳动力供给曲线的形状表明，工资率上涨()。A.必然导致个人的劳动力供给时间增加B.必然导致个人的劳动力供给时间减少C.会导致个人的劳动力供给时间先增加后

企业评价客户等级，决定给予或拒绝客户信用的依据是（）。 A.信用标准 B.收

假设检验中第二类错误是指（ ）。 A．接受正确原假设 B．拒绝正确

关于静脉输液时的注意事项描述正确的一项是 A、长期输液者一般从近端小静脉开始

火力发电厂高压厂用工作电源引接方式，下述正确的有（）。

“无恒德者，不可以作医，人命死生之系”，出自的著作是

不宜过量或久服，肝肾功能不全者慎用的常用中成药有

中国历史上第一部行政法典是（ ）。 A.《唐六典》 B.《明会典》 C.

商业助学贷款的借款人可以申请()。A.财政贴息B.减免利息C.利息本金化D.本金利息化

按照《反洗钱法》规定，客户身份资料在业务关系结束后、客户交易信息在交易结束后，金融机构应当（）。A至少保存五年B至少保存十年C至少保存三年D退还给

适用于经络阻塞、气血凝滞引起的外科疾病的内治法是A:清热解毒法B:清气分热法C:养阴清热法D:活血化瘀法E:活血逐瘀法

假设检验中第二类错误是指（　　）。 A．接受正确原假设 B．拒绝正确

中国历史上第一部行政法典是（　　）。 A.《唐六典》 B.《明会典》 C.