首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
( )不属于企业信息采集和处理的基本原则。A.准确性 B.系统性 C.全面性 D.经济性
( )不属于企业信息采集和处理的基本原则。A.准确性 B.系统性 C.全面性 D.经济性
admin
2020-12-24
36
问题
( )不属于企业信息采集和处理的基本原则。
选项
A.准确性
B.系统性
C.全面性
D.经济性
答案
C
解析
企业组织信息采集和处理的基本原则包括:①准确性原则;②系统性原则;③针对性原则,即有的放矢,有目的、有计划地采集和处理企业信息;④及时性原则;⑤适用性原则;⑥经济性原则。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/WVb8KKKQ
相关试题推荐
测量工作的基本原则是从整体到局部,从高级到低级,还有下列中的哪一项原则? A.从控制到碎部B.从碎部到控制 C.控制与碎部并存D.测图与放样并存
对两个计算期相等的互斥方案进行经济性比较,不能直接采用: A.净现值法B.年值法C.内部收益率法D.净现值率法
采取事业部制的组织机构,能够使得企业具有较强的适应性,但也有很多的缺点,主要表现在( )。A.不利于企业信息沟通B.组织机构重叠C.管理人员膨胀D.容易
劳动法基本原则的作用包括( )。A.反映劳动法律部门的特点B.作为指导性的法律规范C.指导劳动法的实施D.指导劳动法的制定、修改和废止E.有助于理解、
制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括( )。A.全面性与完整性B.整体性与系统性C.公正性与客观性D.明确性与具体性E.相关性与有效性?
经济性裁员的条件主要有( )。A.用人单位濒临破产进行法定整顿期间B.用人单位生产经营发生严重困难确需裁减人员C.用人单位产品结构调整期间D.用人单位外
采取事业部制的组织机构,能够使得企业具有较强的适应性,但也有很多的缺点,主要表现在()。A、不利于企业信息沟通B、组织机构重叠C、管理
劳动法基本原则的作用包括()。A、反映劳动法律部门的特点B、作为指导性的法律规范C、指导劳动法的实施D、指导劳动法的制定、修改和废止
制定起草企业绩效管理制度的基本要求是()。A、明确性与具体性B、全面性与完整性C、民主性与透明度D、整体性与系统性E、原则一致性
劳动法基本原则的作用是()。A、指导劳动法的制定、修改和废止B、指导劳动法的实施C、有助于劳动法的理解、解释D、可以直接适用E、
随机试题
属于处理冲突方法的是( )。 A、教育 B、推延 C、转移目标 D、明
世界上第一所以“幼儿园”命名的幼儿教育机构是( )诞生的。 A.1837年
细辛的药用部位为
患儿,男,4岁,患麻疹在家隔离治疗,下列对家长的消毒隔离指导哪项是不正确的
下列月份中,全国租赁贸易进出口总额环比增速最快的是()。
女性,23岁,间断发热、关节痛1年,半月来高热、皮疹、下肢浮肿;血压120/80
关于支气管哮喘体征,下述哪项不正确 A发作时胸部呈过度充气状态 B有广泛的哮
怀疑胃溃疡恶变时的最佳处理措施是A.边治疗溃疡边密切观察B.胃镜取活检明确诊断,指导治疗C.服中药活血化痰,清热解毒D.立即化疗E.立即手术
以下有关银行间债券市场债券结算的说法错误的是()。A、纯券过户的特点是快捷、简便B、见券付款有利于付券方控制风险C、见款付券的收券方会有一个风险敞口D、
患者,男,51岁,患有1级高血压,伴有消化性溃荡,不宜选用的治疗药物是()。A.福辛普利B.特拉唑嗪C.可乐定D.普萘洛尔E.利血平