传统观点总把金钱看成最好的激励手段，但在很多企业中，增加同样的奖金并没有起到同等的激励作用，这说明()。A.组织可以忽略员工的低层次需要 B.组织用来满足员工低

admin2020-12-24 62

问题传统观点总把金钱看成最好的激励手段，但在很多企业中，增加同样的奖金并没有起到同等的激励作用，这说明()。

选项 A.组织可以忽略员工的低层次需要
B.组织用来满足员工低层次需要的投入是效益递减的
C.组织应当为员工提供较低的福利待遇
D.组织必须考虑所有员工的自我实现需要

答案B

解析需要层次理论表明，组织用于满足低层次需要的投入效益是递减的。当员工低层次的需要得到一定程度的满足后，公司仍以原来的方式来激励员工，效果会很小：但如果着眼于员工更高层次的需要，对员工的激励可以使组织绩效得到明显的提高。

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薪酬对企业的功能包括()。A:保值增值功能B:改善经营绩效C:控制经营成本D:配置功能E:增强企业活力

经济报酬包括()。A:直接以货币形式支付给员工的劳动报酬B:可转化为货币形式的劳动报酬C:工作本身带给员工个人的机会和满足感D:工作环境给员工的舒适和愉悦

下列属于薪酬的本质特征的是()。A:薪酬以劳动关系为前提，只有当企业与员工之间存在劳动关系时才能产生这种交易B:薪酬是企业以法定货币和法定形式定期或不定期支付

股权激励的优势包括()。A:有利于减少代理成本B:有利于减少企业的运营成本C:有利于减少经营者负担的风险D:有利于更好地吸收和留住优秀人才，减少人才损失

下列选项中属于谈判工资制优点的是()。A:有利于减少员工之间工资上的攀比现象，减少矛盾B:弹性较大C:增强人际关系D:提高劳资双方的谈判能力E:工资由企

选择技术方案的主要原则有()。A:根据企业网点的地理分布情况B:选购硬件设备时注意其性价比C:根据数据流量D:结合信息处理的特点E:根据企业信息管理特点

以下属于商品流通企业商业数据的是()。A:进货凭证B:销售小票C:生产车间的领料单D:某一家庭的日消费记录E:企业员工考勤纪录

商品流通企业信息管理的内容包括()。A:数据处理B:协调各部门之间的协作关系C:数据存储D:信息传递E:信息输出

按商业信息的来源，可将商业信息划分为外部信息和内部信息，内部信息包括()。A:市场信息B:合作伙伴C:顾客需求D:员工管理E:经营决策

根据管理层次不同，商业信息可分为操作层信息、管理层信息、决策层信息。下列选项中关于操作层信息的说法，正确的有()。A:操作层信息也称控制层信息B:操作层信息产

截至2016年12月31日，某股票型基金规模18亿元，股票投资总市值10亿元，前

根据公司法律制度的规定，当公司出现特定情形，继续存续会使股东利益受到重大损失，通

影响混凝土凝结时间的主要因素有（　　）。

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

支气管肺炎缺氧明显者，宜用面罩给氧，氧流量为 A1~2L/min B

德育认知模式具有哪些特征

贫血最常见的护理诊断是（）。A.组织完整性受损B.活动无耐力C.组织灌注量改变D.心输出量减少E.有体液不足的危险

共用题干某患者，60岁。因松动于3个月前拔除，要求修复。患者缺牙属A:肯氏第一类B:肯氏第二类C:肯氏第三类D:肯氏第四类E:肯氏第一类第一亚类

下列地下连续墙的接头形式中，属于刚性接头的是()A:锁口管接头B:波纹管接头C:楔形接头D:钢筋承插式接头

下列各项中，可以作为合理税收筹划方法的是()。A:用发票冲抵费用B:以多人名义分领劳务报酬C:尽量采用现金交易D:充分利用费用扣除规定

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以下属于商品流通企业商业数据的是()。A:进货凭证B:销售小票C:生产车间的领料单D:某一家庭的日消费记录E:企业员工考勤纪录

商品流通企业信息管理的内容包括()。A:数据处理B:协调各部门之间的协作关系C:数据存储D:信息传递E:信息输出

按商业信息的来源，可将商业信息划分为外部信息和内部信息，内部信息包括()。A:市场信息B:合作伙伴C:顾客需求D:员工管理E:经营决策

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影响混凝土凝结时间的主要因素有（　　）。

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