2. 职称考试
  3. 品质主导型考评的特点是（ ）A.效度较差 B.标准易于确定 C.可操作性强 D.重在工作结果

品质主导型考评的特点是（ ）A.效度较差 B.标准易于确定 C.可操作性强 D.重在工作结果

admin2020-12-24  50
问题 品质主导型考评的特点是（ ）
选项 A.效度较差
B.标准易于确定
C.可操作性强
D.重在工作结果
答案A
解析品质主导型考评采用特征性效标，以考评员工的潜质为主。由于品质主导型的考评需要使用如忠诚、可靠、主动、有创造性、有自信、有协作精神等定性的形容词，所以很难具体掌握，并且操作性与效度较差。但是它适合对员工工作潜力、工作精神及人际沟通能力的考评， 重点是考量该员工是一个具有何种潜质 (如心理品质、能力素质)的人。
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