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()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素,以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。A:目标管理法 B:绩效标准法 C:直接指标法 D:成绩记录法
()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素,以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。A:目标管理法 B:绩效标准法 C:直接指标法 D:成绩记录法
admin
2020-12-24
67
问题
()是选取可监测、可核算的指标构成若干考评要素,以此作为考评员工的主要依据的绩效考评方法。
选项
A:目标管理法
B:绩效标准法
C:直接指标法
D:成绩记录法
答案
C
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Xtn8KKKQ
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