首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
货币在国与国的经济关系中具有重要作用,当货币用来平衡国际收支差额时所执行的世界货币的职能中的( )。A.国际购买手段 B.国际支付手段 C.价值的代表 D.社会
货币在国与国的经济关系中具有重要作用,当货币用来平衡国际收支差额时所执行的世界货币的职能中的( )。A.国际购买手段 B.国际支付手段 C.价值的代表 D.社会
admin
2020-12-24
40
问题
货币在国与国的经济关系中具有重要作用,当货币用来平衡国际收支差额时所执行的世界货币的职能中的( )。
选项
A.国际购买手段
B.国际支付手段
C.价值的代表
D.社会财富的代表
答案
B
解析
本题考查世界货币的职能。世界货币的职能:一是作为国际购买手段,购买外国商品;二是作为国际支付手段,平衡国际贸易差额;三是作为社会财富的代表,由一国转移到另一国。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YFuKKKKQ
相关试题推荐
在对财务管理等专业技术类职位进行工作分析时,最经济有效的方法是()。A:工作日志法B:工作实践法C:文献分析法D:观察法
按照斯柯特的观点,采取封闭的环境观和社会人的人性观的管理思潮阶段是()。A:古典管理阶段B:人际关系学派阶段C:科学管理阶段D:文化管理阶段
关于人口资源、人力资源与人才资源的关系,下列说法错误的是()。A:人口资源主要表现为人口的数量B:人才资源隶属于人力资源C:人力资源是一个最基本的底数D:
关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是()。A:人力资源管理的职能并不重要B:往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务C:通常拥有多个人力资源管理
下列关于人事管理阶段特征的描述,错误的是()。A:企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样,是企业基本的管理职能之一B:人事管理工作的活动范围有限,有短期导
协调劳动关系、对员工的职业生涯进行设计和管理、建设企业文化及营造融洽的人际关系和良好的工作氛围属于人力资源管理活动中的()。A:绩效管理B:工作分析C:员工
以下不属于大型企业人力资源管理部门设置的特点的是()。A:与中型企业相比,职能化的分工更加细化B:人力资源部门中拥有人力资源管理专家或通才C:工作重心一般更
关于工作态度的说法,错误的是()。A:工作态度包括认知、情感和行为倾向三个成分B:个体的工作态度影响个体的工作行为C:工作态度的稳定性高于价值观的稳定性D
工作态度与价值观相比,其稳定性()。A:较低B:较高C:相同D:无法比较
组织承诺的因素中,对员工的相关工作行为影响最为明显的是()。A:情感承诺B:规范承诺C:继续承诺D:经济承诺
随机试题
动作电位的超射值接近于 A.钠离子平衡电位 B.钾离子平衡电位 C.钠离子
Addison病常伴有
材料供货商对建筑安全玻璃、混凝土防冻剂、溶剂型木器涂料等产品必须( )。
男性22岁。枕部棒击伤2小时。伤后当即昏迷,20分钟醒来有轻微的恶心、呕吐,但对受伤情况不能回忆。查体:神志清,神经系统无阳性体征。 行X线检查发现左颞...
()之于计算机相当于()之于相机A.运算;摄影B.公式;程序C.键盘;屏幕D.数学;风景
内伤发热患者,发热常因郁怒而起,伴胸胁胀满,叹气得舒,口苦便干,其病位在A.肝B.脾胃C.心D.肺E.肾
共用题干 第二篇SleepDeficitJudgingfromrecentsurveys,mostexpertsinsleepbehav...
央行票据通过( )发行A.深圳证交所B.上海证交所C.全国银行间债券市场D.全国银行间同业拆借市场
我国税收立法权规定地方政府有权制定的是______。A.税收法律B.地方性税收法规C.部门规章D.地方规章
下列各项中,属于能对会计师事务所执业检查中出现的违法行为实施行政处罚的部门是______。A.县级以上的财政部门B.省级以上的财政部门C.国家审计署