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职称考试
()在员工的衡量方式上,采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素,作为对下属的工作表现进行评估的主要依据。A:成绩记录法 B:目标管理法 C:绩效标准法 D:直
()在员工的衡量方式上,采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素,作为对下属的工作表现进行评估的主要依据。A:成绩记录法 B:目标管理法 C:绩效标准法 D:直
admin
2020-12-24
38
问题
()在员工的衡量方式上,采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素,作为对下属的工作表现进行评估的主要依据。
选项
A:成绩记录法
B:目标管理法
C:绩效标准法
D:直接指标法
答案
D
解析
本题考查的是直接指标法的定义。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YNmQKKKQ
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