劳务派遣机构的职责包括（）。[2011年5月二级真题]A.向被派遣者支付工资 B.为被派遣者提供福利待遇 C.为被派遣者缴纳社会保险费 D.监督管理被派遣者的

admin2020-12-24 68

问题劳务派遣机构的职责包括（）。[2011年5月二级真题]

选项 A.向被派遣者支付工资
B.为被派遣者提供福利待遇
C.为被派遣者缴纳社会保险费
D.监督管理被派遣者的具体工作
E.为被派遣者提供实现劳动给付的工作岗位

答案ABC

解析劳务派遣机构是劳动关系中的雇主，有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇等。用工单位作为实际得到劳动给付的一方，行使和承担劳务派遣协议中规定的权利和义务，包括为被派遣劳动者提供实现劳动给付的工作岗位和其他劳动条件，进行劳动组织和监督管理、劳动安全卫生教育等，并承担向劳务派遣机构支付派遣费用的义务。

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心理咨询是一种有某些限定的职业活动，包括（）。A.职责限制B.关系限制C.时间限制D.目标限制

咨询方案中需要明确求助者的义务包括()A:尊重咨询师B:遵守咨询机构的相关规定C:遵守咨询方案D:提供个人真实材料

求助者中心疗法认为决定咨询治疗导向的首要责任者是()。A:求助者B:咨询机构C:咨询师D:求助者和咨询师

审核人工成本预算的方法包括（　　）A.注意比较分析费用使用趋势B.保证企业支付能力和员工利益C.注意检查项目尤其是子项目是否齐全D.注意内外部环境变化，进

（　　）承担着双重角色，既为单位择人，也为求职者择业。A.职业技术学校B.人力资源部门C.就业中介机构D.再就业服务中心

（）表示说明公司各个部门及职能科室、业务部门设置以及管理层次、相互关系的图A.组织机构图B.组织职能图C.组织职务图D.组织功能图

以下做法中，（　　）不符合精简、高效、节约的定员原则。A.提倡兼职兼作，一专多能B.鼓励使用高学历员工C.工作应有明确分工和职责划分D.产品方案设计要科学

生产岗位操作规范的内容不包括（　　）A.工作实例B.与相关岗位的协调配合程度C.岗位的职责和主要任务D.完成各项任务的程序和操作方法

根据培训要求优选培训方法时，应（　　）A.与企业的培训文化相适应B.与受训者群体特征相适应C.与岗位的职责权限相适应D.与培训的资源及可能性相适应E.与

工资支付的一般规则为（　　）A.货币支付B.直接支付C.按时支付D.间接支付E.部分支付

（　　）违反法律.行政法规或者中国证监会有关规定，情节严重的，中国证监会可以根据

A.沉香散 B.代抵当丸 C.知柏地黄丸 D.参苓白术散 E.济生肾气丸

容易引起急性肾衰的损伤是

案例二：一般资料：求助者，女性，29岁，博士，某大学副教授。案例介绍：

《民政部关于进一步加快推进民办社会工作服务机构发展的意见》针对加强民办社会工作服

层架由（）构成。 A．立柱 B．横梁 C．层板 D．悬臂 E．纵梁

学校教育工作必须要坚持以____为主。

产业政策覆盖面宽，调整范围广，内容也比较多，主要包括（）。A.产业技术政策B.产业布局政策C.产业结构政策D.产业组织政策E.产业社会政策

为社会上有需要的人群提供照顾和支援，协助他们在社区中过正常生活是社区工作社区照顾模式的（）。A.过程目标B.发展目标C.任务目标D.社会目标

审计人员发现被审计单位资本公积用于以下方面，其中符合规定用途的是（）。A.弥补亏损 B.转增资本 C.支付养老保险 D.发放股利

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