首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
COSO在其《内部控制—整合框架》中正式提出了内部控制由五项要素组成,即( )。A、控制环境 B、风险评估 C、公平竞争 D、信息与沟通 E、监督
COSO在其《内部控制—整合框架》中正式提出了内部控制由五项要素组成,即( )。A、控制环境 B、风险评估 C、公平竞争 D、信息与沟通 E、监督
admin
2020-12-24
31
问题
COSO在其《内部控制—整合框架》中正式提出了内部控制由五项要素组成,即( )。
选项
A、控制环境
B、风险评估
C、公平竞争
D、信息与沟通
E、监督
答案
ABDE
解析
本题考查COSO内部控制五项要素。COSO在其《内部控制—整合框架》中正式提出了内部控制由五项要素组成,即控制环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、监督。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YTjKKKKQ
相关试题推荐
关于高等教育投资决策的说法,错误的是()。A.在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长,则上大学的净现值越有可能为正,从而使上大学的可能性更大B.在其
摩擦性失业产生的原因包括()。A.劳动力市场的静态属性B.劳动力市场的动态属性C.信息不完善性D.地理状况差异E.经济周期波动
美国劳工部的失业统计具有的特点不包括()。A.抽样技术全国一致B.信息的时效性很强C.失业率数据非常详细D.统计机构繁多
摩擦性失业产生的原因不包括()。A.劳动力市场的动态属性B.信息不完善性C.求职者与拥有职位空缺的雇主之间相互寻找、洽谈需要有一定的时间D.对劳动力需求
在工资差别的形成原因中,揭示了由于工作条件和社会环境原因而导致收入差异的是()。A.竞争性工资差别B.补偿性工资差别C.垄断性工资差别D.职位性工资差别
()揭示了由于工作条件和社会环境原因而导致的收入差异。A.竞争性工资差别B.补偿性工资差别C.垄断性工资差别D.歧视性工资差别
()揭示了由于工作条件和社会环境原因而导致的收入差异。A.补偿性工资差别B.竞争性工资差别C.垄断性工资差别D.技能性工资差别
在其他条件不变的情况下,()会导致个人劳动力供给时间增加。A.非劳动收入的减少B.劳动收入的增加C.工资水平的下降D.非劳动收入的增加
在劳动力交易中,劳动力这种商品转移的是其()。A.所有权B.使用权C.监督权D.转让权
政府通过控制货币供应量调节经济运行的一种手段是()。A.人力政策B.货币政策C.财政政策D.收入政策
随机试题
宫颈癌可能因 A、淋病感染 B、梅毒感染 C、艾滋病病毒感染 D、
某外资持股25%的重型机械生产企业,2018年全年主营业务收入7500万元,其他
与所受聘银行及其主要股东不存在任何可能妨碍其进行独立客观判断关系,且不在商业银行
运维人员(____)至少进行1次变电运维相关技术、技能培训。
以下不属于进出口税费缴纳、退补凭证的是:
一种压纹的高级书信用纸,表面压有仿大理石花纹,由亚硫酸盐纸浆制得,规格787毫
我国民法通则规定,下列债务为连带债务的是()。 A.个人合伙债务B.企业法
团队有效性的模型对团队的管理起到了一种()的作用。 A.正面影响B.指南针C.依赖D.期望
男,65岁,慢性阻塞性肺病15年,因呼吸困难一直需要家人护理和照顾起居。今晨起大便时突然气急显著加重,伴胸痛,送来急诊。 采集病史时应特别注意询问A.胸痛特
关于“团队”的说法中,正确的是()A.任何一种组织都是一个“团队”B.不管宗旨是什么,只要它是一个团结的队伍它就是团队C.由于实行扁平化管理,一个好的团队逐