需要经常做薪酬调查，成本比较高的岗位评价方法是( )。

天天题库2019-12-17 38

问题需要经常做薪酬调查，成本比较高的岗位评价方法是( )。

选项 A:排列法B:分类法C:因素比较法D:评分法

答案D

解析评分法的缺点包括：①要素的选择及权值的分配带有主观性;②方法的设计比较复杂;③对企业的管理水平要求较高;④工作量大，较为费时费力，成本相对较高。

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