简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策，以及实施宽带薪酬的关注要点。

admin2020-12-24 44

问题简述设计企业员工宽带薪酬的关键决策，以及实施宽带薪酬的关注要点。

选项

答案

解析答：（1）设计宽带薪酬的关键决策： ①宽带数量的确定（4?8个）。（2分） ②薪酬宽带的定价：处于同一宽带之中但是职能各不相同的员工，按不同职能或职位族的薪酬分别定价。（2分） ③员工薪酬的定位与调整：一是绩效法，二是技能法，三是能力法。（3分）（2）实施宽带薪酬的几个要点： ①密切关注公司的文化、价值观和战略。（2分） ②注重加强非人力资源部门的人力资源管理能力。（2分） ③鼓励员工的参与，加强沟通。（2分） ④要有配套的员工培训和开发计划。（2分）

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